Marketing-Fokus statt Allzweck-Jobbörse
Es werden Marketing-Rollen mit klarem SEO- und Online-Marketing-Bezug gelistet – von Technical SEO über Content Marketing bis Performance – statt beliebiger Stellen aus jeder Branche.
Die SEO-DAY Jobs helfen dabei, passende Marketing-Stellen im DACH-Raum zu finden – von SEO und Content über Performance bis hin zu KI-getriebenem Marketing. Statt generischer Jobbörsen-Chaos erscheinen kuratierte Rollen mit angereicherten Informationen wie Gehaltsschätzungen und klaren Filtern.
Weiter unten stehen Live-Zahlen aus dem Verzeichnis: wie viele Jobs, Unternehmen und Standorte verfügbar sind und welche Orte besonders viele Stellen haben. Mit einem Klick geht es in die Suche – dort lässt sich nach Standort, Rolle, Gehalt und mehr filtern.
Es werden Marketing-Rollen mit klarem SEO- und Online-Marketing-Bezug gelistet – von Technical SEO über Content Marketing bis Performance – statt beliebiger Stellen aus jeder Branche.
Jobs von StepStone werden mit KI-Informationen ergänzt: geschätzte Gehälter, Positionen, Branchen und weitere Metadaten für ein besseres Sucherlebnis.
Ergebnisse nach Standort, Radius, Position, Gehalt, Arbeitsmodell, Seniority und Unternehmen eingrenzen – ideal für gezielte Karriereentscheidungen.
Entwickelt für Marketing- und SEO-Profis, die Qualität vor Masse schätzen – mit dem Anspruch, schnell die passende Rolle zu finden.
Nach Position, Branche, Gehalt, Work Model, Seniority, Skill-Tags und mehr filtern – ohne Vollreload dank AJAX.
Suche nach Stadt oder Region mit Autocomplete und optionalem Umkreis – inklusive SEO-Landingpages für beliebte Standorte.
KI-geschätzte Gehaltsbänder helfen, Stellenangebote schneller einzuordnen und passende Rollen zu priorisieren.
Suchkriterien als Job-Alert speichern und Benachrichtigungen im persönlichen Dashboard verwalten.