Praktikum im Brand Management für Rockstar Energy bei PepsiCo in Neu-Isenburg. Die Rolle ist ein generalistisches FMCG-Marketing-Praktikum mit Kampagnen, Brand Activations, Content-Erstellung und Performance-Analyse. Es gibt einen digitalen Anteil über Social-Assets und Social-Workstreams, dominiert wird die Stelle jedoch von klassischem Markenmanagement. Kein Remote-Hinweis, Arbeitsmodell wird als Büro vor Ort eingestuft.
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Praktikum im Brand Management für Snacks bei PepsiCo in Neu-Isenburg. Die Rolle ist ein generalistisches FMCG-Marketing-Praktikum mit Marktforschung, Produktstrategie, Promotions und Social Media Management. Es gibt einen digitalen Anteil über Social Media, dominiert wird die Stelle jedoch von klassischem Markenmanagement. Kein Remote-Hinweis, Arbeitsmodell wird als Büro vor Ort eingestuft.
Praktikum im nationalen Brand Management bei der Paulaner Brauerei Gruppe in München für sechs Monate oder länger. Die Rolle ist ein generalistisches FMCG-Marketing-Praktikum mit Marketingplan-Projekten, 360°-Kampagnen (TV, OOH, Digital), Media-Koordination, Innovations- und Verpackungsentwicklung sowie Markt- und Wettbewerbsanalyse. Es gibt einen digitalen Anteil in integrierten Kampagnen und neuen Marketingkanälen, dominiert wird die Stelle jedoch von breitem Markenmanagement. Arbeitsmodell: Büro vor Ort in München.
RABOT Energy sucht einen Senior Brand Manager in Berlin zur strategischen Markenführung mitten im Rebrand. Die Rolle verantwortet Positionierung, Messaging-Framework, CI-Roll-out und kampagnenbasiertes Brand-Building über alle Kanäle mit Führung von Kreativteams. Disziplin: Marketing Generalist mit Brand-Schwerpunkt; kein reiner Online-Marketing-Job, aber mit digitalem Kanalbezug und performance-orientierten Kampagnen. Arbeitsmodell: office, da nur Berlin als Standort genannt wird und kein Remote- oder Hybrid-Hinweis vorliegt.
Die RheinLand Versicherungsgruppe sucht einen Teamleiter für Unternehmenskommunikation und Brandmanagement in Neuss mit fachlicher und disziplinarischer Teamverantwortung. Die Rolle verbindet strategische Markenführung, interne und externe Unternehmenskommunikation, Employer Branding sowie die Weiterentwicklung digitaler Kommunikationskanäle. Dominante Disziplin ist Marketing Generalist mit Brand- und Kommunikationsschwerpunkt; der Online-Marketing-Anteil liegt vor allem in digitaler Kommunikation und Employer Branding, ist aber kein reiner Online-Marketing-Job. Das Arbeitsmodell ist hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Die Midas Pharma GmbH sucht in Ingelheim am Rhein einen Brand & Artwork Coordination Manager (m/w/d) zur Elternzeitvertretung für zwei Jahre. Die Rolle umfasst Brand Management, Corporate Identity, Artwork-Koordination für arzneimittelbezogene Marketingmaterialien, Multi-Channel-Marketing, Product Launches sowie Pflege von Website und Social Media im Pharma-/Healthcare-Bereich Frauengesundheit. Es handelt sich um einen Marketing-Job mit digitalem Anteil, aber nicht ausschließlich um Online Marketing, da Artwork-Freigaben, Corporate Design und PR zentral sind. Remote- oder Homeoffice-Hinweise fehlen in der Ausschreibung.
NOVUM Hospitality sucht einen Brand & Content Manager als Markenverantwortlichen für die Kooperationsmarke Holiday Inn - the niu in Hamburg. Die Rolle verbindet Markenstrategie, Corporate Branding und kanalübergreifende Marketingkommunikation mit Content-Strategie auf Websites, OTAs und Social Media. Es handelt sich um einen Marketing-Job mit digitalem Anteil, aber nicht ausschließlich um Online Marketing, da auch Markenführung, Franchise-Koordination und operative Hotelteam-Befähigung zentral sind. Die Stelle ist Vollzeit und erfordert fünf Tage Präsenz im Head Office ohne Remote-Option.
Die Hamburg Messe und Congress GmbH sucht einen Brand Manager (m/w/d) in Teilzeit (25 Stunden/Woche) für strategische und operative B2B-Marketing-Kommunikation im Messe- und Event-Kontext. Der Job umfasst Markenführung, Omni-Channel-Kampagnen, LeadGen-Optimierung, Performance-Marketing und Marketing Automation - ein Mischjob mit deutlichem Online-Marketing-Anteil neben Offline-Kanälen wie OOH und Print. Gelegentliches Homeoffice ist möglich, ein fester Remote-Anteil wird nicht genannt. Das Tarifgehalt liegt bei ca. 36.000-42.000 EUR brutto.
Für ein international tätiges Immobilien-Investment- und Asset-Management-Unternehmen wird in Berlin ein Marketing & Brand Manager mit Schwerpunkt B2B-Marketing und Vermietung von Gewerbeimmobilien gesucht. Die Rolle umfasst integrierte Kampagnen, Leadgenerierung, Markenarbeit sowie digitale Kanäle wie Websites, Landingpages und Social Media, ergänzt um klassische Vermarktungsunterlagen und Budgetsteuerung. Es handelt sich um einen Marketing-Mischjob mit digitalem Anteil, nicht um eine reine Online-Marketing-Rolle. Der Arbeitsort ist vor Ort in Berlin; Gehaltsangaben fehlen.
Senior Global Brand Manager bei Bahlsen mit strategischer Verantwortung für globale Markenführung, Produktportfolio und Innovationsprojekte in der FMCG-Branche. Der Job ist primär klassisches Brand Management mit digitalem Anteil bei Kommunikations-Assets wie Website und Social Media, nicht spezialisiertes Online Marketing. Disziplin: Marketing Generalist. Arbeitsmodell: hybrid mit Stammhaus Hannover und Home-Office-Option.