Es handelt sich um eine Werkstudentenstelle im Downstream Marketing mit klaren digitalen Anteilen wie Website-, Social-Media- und Performance-Auswertung. Der Job ist ein Online-Marketing-Mischprofil und nicht ausschließlich digital. Ein konkreter Remote-Anteil wird in der Ausschreibung nicht genannt.
Marketing jobs
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Die Position ist ein Head-of-Marketing-&-PR-Profil mit klarer Verantwortung für Marketing und Kommunikation. Der Job enthält digitale Marketinganteile über Content, CMS und Social Media, ist aber kein reiner Online-Marketing-Job. Die Stelle ist in Vollzeit ausgeschrieben. Ein konkretes Remote-Modell wird nicht genannt.
Die Stelle kombiniert Presse- und Öffentlichkeitsarbeit mit Stadtmarketing und Wirtschaftsförderung in Vollzeit. Es gibt einen erkennbaren Online-Marketing-Anteil durch Website- und Social-Media-Betreuung, aber der Job ist kein reiner Online-Marketing-Job. Ein explizites Remote-Modell ist in der Ausschreibung nicht genannt.
Die Stelle ist ein Werkstudentenjob mit klarem digitalem Marketing-Anteil in Content Creation für Website und Social Media. Der Fokus liegt auf Video- und Bildproduktion, kanalübergreifender Ausspielung und Auswertung digitaler Kennzahlen. Damit ist es ein Online-Marketing-Mischjob und kein reiner 100%-Spezialistenjob. Es gibt keinen belastbaren Hinweis auf ein Remote- oder Hybridmodell.
Die Stelle ist ein Pflichtpraktikum im Audience- und Social-Media-Team mit klar digitalem Marketingfokus. Inhalte umfassen Social-Media-Content, Distribution, Community-Management und Performance-Auswertung. Der Online-Marketing-Anteil ist in dieser Rolle vollständig. Es gibt keinen belastbaren Hinweis auf ein Remote- oder Hybrid-Modell.
Die Stelle ist als Werkstudent im Online Marketing ausgeschrieben und enthält klare digitale Marketing-Aufgaben. Der Schwerpunkt liegt auf SEO, SEA, Newsletter und Content für die Website. Es handelt sich um einen Online-Marketing-Job mit zusätzlichem Kommunikations- und Projektkontext. Konkrete Remote-Regelungen werden in der Anzeige nicht genannt.
Die Rolle ist ein Marketing- und Social-Media-/Content-Manager mit starkem Fokus auf digitale Kanaele und Content-Arbeit. Der Job enthaelt klaren Online-Marketing-Anteil, ist aber kein reiner Online-Marketing-Job, da auch Vertriebsbackoffice und allgemeine Marketingkoordination enthalten sind. Ein konkretes Remote-Modell wird nicht genannt. Die Position ist in einem mittelstaendisch gepraegten Familienunternehmen im Bauumfeld angesiedelt.
Medical Content Manager mit Schwerpunkt Heilmittelwerbegesetz (HWG) bei Randstad (Einsatz beim Kunden): Erstellung und Freigabevorbereitung von Werbetexten für Pharma mit regulatorischem Fokus. Der Aufgabenmix umfasst Marketing-Kommunikation und Compliance; es liegt kein reiner Online-Marketing-Job vor. Standort Neuss; zum Remote-Modus enthält die Ausschreibung keine Angaben.
Dies ist eine Content-Marketing-Manager-Position im B2B-Umfeld mit strategischer und operativer Verantwortung für kanalübergreifende Inhalte. Der Job enthält etwa 30% SEO/GEO-Inhalte. Es gibt keinen expliziten Hinweis auf Remote oder Hybrid, daher wird die Stelle als vor Ort eingestuft. Hauptaufgaben umfassen Content-Strategie, Erstellung von Fachinhalten, Social-Media-Betreuung und performancebasierte Optimierung.