econcess GmbH sucht einen Junior Apex-/Full-Stack-Developer (m/w/d) für den Standort Dubai in den VAE. Die Rolle umfasst Salesforce-Anpassungen in Apex sowie die Entwicklung von Onlineshops und Websites inklusive CMS- und E-Commerce-Erweiterungen. Genannt werden unter anderem Kenntnisse in Apex, PHP und JavaScript sowie Systeme wie TYPO3, WordPress, Joomla, Magento und Shopware. Voraussetzung laut Ausschreibung sind mindestens zwei bis drei Jahre Salesforce-Erfahrung sowie verhandlungssicheres Englisch. Bewerbungen erfolgen über die Jobseite unter econcess.de/ueber-uns/jobs.
Die GEO-Agentur München sucht eine GEO-Managerin oder einen GEO-Manager m/w/d. Die Stelle dient der Optimierung von Websites auf klassische Suche und KI-Antwortsysteme. Die Rolle umfasst GEO-Maßnahmen, Entitäten-Signale und die Abstimmung mit SEO- und Content-Themen. Der Arbeitsort ist vor Ort in München in der Theresienstraße. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite unter geo-agentur-muenchen.net/karriere. Interesse an Generative Engine Optimization und Suchsichtbarkeit wird vorausgesetzt.
GEO-Agentur München sucht eine Content-Managerin oder einen Content-Manager m/w/d für verständliche, such- und KI-taugliche Inhalte. Die Rolle umfasst Themencluster, Ratgeber und strukturierte Unternehmensinformationen für GEO und SEO. Der Arbeitsort ist vor Ort in München. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite unter geo-agentur-muenchen.net/karriere. Sicheres Deutsch und Interesse an Content-SEO werden erwartet.
YOYABA GmbH sucht eine Business-Development-Strategistin oder einen Business-Development-Strategisten (m/w/d) am Standort Hamburg. Die Rolle unterstützt den Go-to-Market und den Aufbau neuer Kundenbeziehungen im B2B-SaaS-Umfeld. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit Bezug zum Hamburger Headquarter. Der Bewerbungsprozess startet ohne formale Anschreiben über die Karriereseite unter yoyaba.com/career. Die Position richtet sich an Talente, die Wachstum und Pipeline im Sales-Kontext vorantreiben wollen.
Advertorial.de sucht Sales Managerinnen und Sales Manager (m/w/d) für den Vertrieb von Advertorial-Kampagnen und Medienplatzierungen. Die Rolle umfasst die Akquise und Betreuung von KMU-Kunden sowie die Vermittlung von Premium-Publisher-Lösungen. Erfahrung im Vertrieb ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. Der Arbeitsort ist Hamburg in Vollzeit mit attraktivem Fixgehalt und variabler Provision. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite der Ad2.0 Internet GmbH. Die Stellenanzeige ist unter advertorial.de/karriere erreichbar.
Advertorial.de sucht am Standort Hamburg eine Teamleiterin oder einen Teamleiter Sales (m/w/d) mit Berufserfahrung im Vertrieb. Die Position umfasst die Führung des Sales-Teams, Zielverantwortung und die Weiterentwicklung des Vertriebs für Advertorial-Produkte. Die Stelle ist als unbefristete Vollzeitposition in Hamburg ausgeschrieben und wird mit einer attraktiven Vergütung angeboten. Gesucht werden erfahrene Vertriebsprofis mit Führungskompetenz im Online-Marketing-Umfeld. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite unter advertorial.de/karriere.
Advertorial.de sucht einen Junior-Online-Redakteur m/w/d für suchmaschinenoptimierte Advertorial-Texte auf Premium-Medienportalen. Die Rolle umfasst Recherche, Texterstellung und die redaktionelle Aufbereitung werblicher Inhalte. Im Redaktionsteam arbeiten Sie eng mit Medienberatern und Kunden zusammen. Die Vollzeitstelle ist am Standort Hamburg ausgeschrieben und steht Bewerbern mit oder ohne Berufserfahrung offen. Bewerbungen können über die Karriereseite unter https://advertorial.de/karriere/ eingereicht werden.
W3 digital brands sucht eine:n Werkstudent:in Motion Design m/w/d am Standort Konstanz. Die Rolle unterstützt das Creative-Team bei der Umsetzung von Motion-Design-Elementen für digitale Projekte von Websites bis Kampagnen. Du arbeitest im Agenturteam mit Designern und Entwickler:innen zusammen und bringst gestalterisches Talent in laufende Kundenprojekte ein. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite unter w3-digitalbrands.com/jobs. Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
W3 digital brands sucht am Standort Konstanz ein Grafik-Prakti (m/w/d). Im Praktikum unterstützt du das Design-Team bei der visuellen Umsetzung von Websites, Kampagnen und Markenauftritten für Mittelstandskunden. Du arbeitest eng mit Art Directors und UX-Designerinnen sowie UX-Designern zusammen und lernst den Agentur-Alltag aus erster Hand kennen. Dabei bringst du deine gestalterischen Fähigkeiten in konkrete Projekte ein und entwickelst dich praxisnah weiter. Bewerbungen erfolgen über die Stellenübersicht auf w3-digitalbrands.com/jobs.
trendlux PR GmbH sucht eine motivierte Praktikantin oder einen motivierten Praktikanten für ein Praktikum in einer PR-Agentur. Das Praktikum dauert maximal drei Monate und kann bei Pflichtpraktika auch länger laufen. Es ist vergütet und findet in der Hamburger Agentur statt, die IT- und Industrieunternehmen betreut. Zu den Aufgaben gehört die Unterstützung der Account-Betreuung mit vielseitigen Tätigkeiten in einer flachen Hierarchie sowie Raum für eigene Kreativität und Mitgestaltung im Agenturalltag. Bewerbungen richten sich an die Agentur über die Jobs-Seite auf trendlux.de.
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