Trotz des Titels Sales & Brand Partnerships Manager beschreibt die Stelle eine reine Online-Marketing-Rolle bei LOOOPS mit Fokus auf Paid Social, Social Ads und Performance-Kennzahlen. Schwerpunkte sind Meta, Pinterest, TikTok, LinkedIn sowie Creatives und datengetriebene Kampagnensteuerung. Die Position ist Vollzeit vor Ort in Elixhausen mit optionalem tageweisem Homeoffice und einem Gehalt ab 45.000 EUR brutto.
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Die SUPERUS Media GmbH in Wien sucht einen Performance Marketing Manager zur Steuerung und Optimierung von Digitalkampagnen mit Fokus auf Google Ads und Meta Ads. Die Rolle umfasst ausschließlich digitales Performance Marketing inklusive KPI-Analyse, Reporting und Testing. Der Arbeitsplatz ist vor Ort im Team Office ohne Home-Office-Regelung. Das Mindestgehalt liegt bei 45.000 EUR brutto pro Jahr.
Dies ist eine Performance-Marketing-Rolle mit Schwerpunkt auf Paid Social, Creatives und Markenaufbau. Der Job enthält ca. 15% SEO/GEO-Inhalte, da SEO nur als unterstützendes Verständnis genannt wird. Remote ist anteilig möglich, aber nicht vollständig, da der Arbeitsplatz in Elixhausen verankert ist. Hauptaufgaben sind Social Ads, Creative-Erstellung, KPI-Steuerung und kanalübergreifende Performance-Optimierung.
Performance Marketing Manager (m/w/d) in Düsseldorf für einen wachsenden Mandanten mit über 200 Mitarbeitenden. Schwerpunkt auf bezahltes Performance Marketing (SEA, Paid Social, Native, Affiliate, Programmatic) inklusive Budget- und KPI-Steuerung. Enge SEO- und CRO-Schnittstellen, aber Kernrolle ist kanalübergreifendes Paid Media. Keine Remote-Angabe; moderne Büroarbeitsplätze vor Ort in Düsseldorf.
Performance Marketing Manager mit Schwerpunkt Lead Generation bei ENQT in Hamburg. Die Rolle umfasst ausschließlich digitales Performance Marketing über Google, LinkedIn, SEO, SEA, Funnels, Landingpages und Analytics mit strategischer Verantwortung für skalierbare Lead-Strukturen. Teilweise Remote mit 2 Homeoffice-Tagen pro Woche (40 Prozent); Gehalt in der Ausschreibung nicht genannt.
Senior Marketing Performance Manager bei TelemaxX in Karlsruhe mit Schwerpunkt datengetriebenes Performance Marketing über SEA, SEO, Social Ads, E-Mail, Display, Lead-Funnel, Marketing Automation und Webanalytics. Die Rolle ist ein Mischjob mit breitem Online-Marketing-Bezug, nicht ausschließlich SEO. Hybrid mit mindestens 2 Tagen vor Ort und bis zu 3 Remote-Tagen (60 Prozent); Gehalt in der Ausschreibung nicht genannt.
Senior Performance Marketing Manager bei Herchenbach Industrial Buildings mit voller Verantwortung für Performance-Marketing-Kanäle in der DACH-Region (Google Ads, LinkedIn, Meta, KPI-Steuerung, Agentursteuerung). Reiner Online-Marketing-Fokus ohne SEO- oder Offline-Schwerpunkt. Unbefristete Vollzeit in Köln mit Option auf 2 Tage Homeoffice pro Woche (ca. 40 % remote).
Die Rolle ist klar im digitalen Performance Marketing mit Schwerpunkt SEA und App-Marketing verankert. Der Aufgabenfokus liegt auf Kampagnensteuerung, Optimierung und datengetriebenem Wachstum für Kunden. Es handelt sich um einen reinen Online-Marketing-Job auf Senior-Niveau. Remote ist teilweise möglich, aber ohne konkret ausgewiesenen Anteil.
Die Position ist ein Senior Marketing Manager mit klarem Fokus auf digitale Paid-Kanäle und Performance Marketing. Der Job enthält einen deutlichen Online-Marketing-Anteil, ist aber nicht ausschließlich auf einen einzigen Kanal oder Teilbereich begrenzt. Remote-Arbeit ist teilweise vorgesehen, jedoch ohne konkret genannten Prozentwert.
Wenko sucht einen CPC Marketing Manager in Hilden zur operativen Steuerung von Google Ads und Amazon Ads. Die Rolle umfasst ausschließlich Performance Marketing mit Fokus auf CPC-Kanäle, Budgetsteuerung und KPI-Optimierung (ROAS, ACOS, CPA). Flexible Arbeitszeitmodelle mit mobilem Arbeiten sind möglich, ein quantifizierbarer Remote-Anteil wird nicht genannt.