Marketing-Jobs

Marketing-Jobs
Marketing-Match: Du entwickelst Employer-Branding- und Job-Ad-Kampagnen auf Indeed, konzipierst Paid-Ads-Kampagnen, planst Budgets nach Zielvorgaben, steuerst Kampagnen operativ mit KPI-Fokus und wertest Ergebnisse aus; das Team arbeitet zusätzlich mit Social Media, SEA, Native Ads und digitalen HR-Kampagnen im Personalmarketing
Remote-Match: Mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche und bis zu 3 Tage Home-Office pro Woche bei maximaler Flexibilität in Frankfurt-Rödelheim: kein vollständig Remote, daher is_full false; regelmäßiges Hybrid mit 3 von 5 Tagen Homeoffice = 60 Prozent, daher is_partial true und percentage 60
Junior Campaign Manager und Kundenbetreuer bei der HR-Marketing-Agentur Raven51 in Frankfurt mit Fokus auf bezahlte Indeed-Kampagnen, KPI-Steuerung und Performance-Optimierung im Employer Branding. Der Job ist klar online-marketing-lastig, aber kein reiner Digital-Only-Rolle wegen Kundenbetreuung, Koordination und weiterer Kanäle wie OOH. Hybrid mit bis zu drei Homeoffice-Tagen pro Woche (ca. 60 Prozent). Keine Gehaltsangabe in der Ausschreibung.
Unternehmensgröße: Mittel (51–250)
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Frankfurt am Main
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