Die OPEN Digitalgruppe sucht eine*n Digital Marketing Manager*in in Kassel für kanalübergreifendes Online-Marketing. Schwerpunkte sind Paid Media (Google, LinkedIn, YouTube), Owned Channels, SEO, GEO, CRO und Analytics. Die Rolle ist vollständig digital, aber kein reiner Single-Channel-Job. Remote-Anteil ist nicht konkret quantifiziert; Büro in Kassel mit Home-Office-Ausstattung.
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Die OPEN Digitalgruppe sucht einen B2B Marketing Manager mit Schwerpunkt Partner- und Co-Marketing für strategische Tech-Partner. Aufgaben umfassen Partner-Steuerung, MDF-Management, Messen/Events, Webinare, Co-Branded Content und KPI-Reporting - ein Mix aus digitalem und eventbasiertem Marketing. Die Rolle ist vor Ort in Köln mit Reisebereitschaft zu weiteren Standorten; kein explizites Remote-Modell genannt.
Die Position ist eine Teilzeitrolle im Bereich Marketing und Kommunikation mit Schwerpunkt auf interner und externer Unternehmenskommunikation. Es gibt einen erkennbaren Online-Marketing-Anteil durch Website-Contentpflege und kanalübergreifende Markenkommunikation, aber die Rolle ist kein reiner Online-Marketing-Job. Remote-Arbeit wird in der Ausschreibung nicht konkret erwähnt.
Die Position ist ein Marketing Manager Mischjob mit digitalen und stationaeren Aufgaben. Es gibt klaren Online-Marketing-Bezug durch Social Media, Website, Online Shops und Content-Optimierung. Gleichzeitig sind Offline-Anteile wie POS, Messen und Events enthalten, daher kein 100%-Online-Marketing-Job. Remote-Regelungen oder Gehaltsspannen werden im Text nicht konkret genannt.
Senior Marketing Manager (m/w/d) in Vollzeit am Standort Reutlingen bei ramp.space, einem Media House mit Studio für strategische Markenkommunikation. Die Rolle verbindet klassische und crossmediale Markenkommunikation mit digitaler Portfolio-Vermarktung, Medienkooperationen, Budgetplanung und Reporting. Kein reiner Online-Marketing-Job, aber mit digitalem Anteil; Remote wird nicht erwähnt.