Marketing-Jobs

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218 passende Jobs

Marketing-Match: Die Stelle umfasst digitale Marketing- und Social-Media-Maßnahmen, Community-Management, LinkedIn Ads, KPI-Auswertung sowie Content- und Kampagnenarbeit für Finanzprodukte. Zusätzlich werden Kenntnisse in Social Media, Content-Marketing, Performance-Marketing oder SEO/SEA ausdrücklich genannt.
Gehalts-Match: Es wird nur ein attraktives Gehalt mit Benefits genannt, aber keine konkrete Gehaltsspanne in EUR.
Remote-Match: Im Benefit-Teil steht die Möglichkeit, zeitweise mobil zu arbeiten. Das spricht für ein teilweises Remote-Setup ohne klaren Prozentwert.
Die Position ist ein Junior Marketing Manager mit klarem Schwerpunkt auf digitalen Marketingkanälen und Social Media im Finanzumfeld. Der Job ist ein Online-Marketing-Job, enthält aber einen breiten Kanalmix statt eines reinen Spezialprofils. Remote ist teilweise möglich, jedoch ohne quantifizierten Anteil.
Position: Marketing Manager
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Hilden
Marketing-Match: Die Rolle kombiniert zu 50 % Business Development mit 50 % Marketing, PR, Social Media und Kommunikation inklusive LinkedIn, Website und Newsletter.
Remote-Match: In der Ausschreibung steht "Voll-/Teilzeit, Hybrid möglich". Das spricht für teilweise Remote-Arbeit, aber ohne quantifizierbaren Remote-Anteil.
Die Position ist ein Mischprofil aus Business Development und digital geprägten Marketing- und Kommunikationsaufgaben. Es liegt ein relevanter Online-Marketing-Anteil vor, aber kein reiner Online-Marketing-Job. Die Stelle ist als Hybrid ausgeschrieben, ohne konkreten Remote-Prozentsatz.
Position: Marketing Manager
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Frankfurt am Main
Marketing-Match: Senior Marketing Manager mit fachlicher Verantwortung für Go-to-Market und B2B-Marketing: strategische Nachfragegenerierung, Kampagnenansätze, datengetriebene Steuerung entlang der Customer Journey und Lead-Generierung in Zusammenarbeit mit Sales.
Remote-Match: Benefits nennen flexible HomeOffice-Gestaltung und Ausstattung fürs HomeOffice, ohne festen Remote-Anteil oder Vollremote - daher is_partial true, is_full false, percentage null.
Senior Marketing Manager (B2B/GTM) bei SOFT-CONSULT in Langenau mit strategischer Marketing-Verantwortung für HR-Digitalisierung und LogaHR. Schwerpunkte sind Go-to-Market, Nachfragegenerierung, Positionierung, Budgets und datengetriebene Customer-Journey-Optimierung - kein reiner Kanal-Job. Flexible Homeoffice-Gestaltung ist möglich, Gehalt wird nicht genannt.
Unternehmensgröße: Mittel (51–250)
Position: Marketing Manager
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Langenau
Marketing-Match: Praktikum Content Creation im Category Management: Copywriting mit Optimierung von Angebotsbeschreibungen, Überschriften und Keywords, kreative Kampagnen (z. B. Gewinnspiele) zur Steigerung des Plattform-Engagements sowie Video-Editing und visuelle Inhalte für die Wellbeing-Plattform.
Remote-Match: Benefits: Schönes Büro in Berlin (Nähe Schlesisches Tor), Home-Office möglich mit 2-3 Tagen/Woche Präsenz - Hybrid mit regelmäßiger Büro-Anwesenheit, Remote-Anteil ca. 50% (2-3 von 5 Tagen nicht vor Ort).
Praktikum als Content Creator bei voiio in Berlin mit Fokus auf Gesundheit, Familie und Arbeit innerhalb des Category Managements. Aufgaben umfassen Angebotserstellung, Copywriting inklusive Keyword-Optimierung, Video- und Grafikproduktion, Engagement-Kampagnen und KI-gestützte Trendrecherche. Der Job hat einen klaren digitalen Content-Marketing-Anteil, ist aber kein reines Online-Marketing-Rolle. Hybrid-Arbeit mit 2-3 Tagen Büropräsenz pro Woche.
Unternehmensgröße: Startup (0–10)
Position: Content Creator
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Berlin
Marketing-Match: Du bist im Performance Marketing operativ unterwegs und steuerst Kampagnen hands-on mit Google, Meta, LinkedIn oder Bing; Verantwortung für operative Steuerung und Optimierung der digitalen Leadgenerierung in der DACH-Region mit Fokus auf Performance, Testing und Skalierung.
Remote-Match: Benefit: Option auf 2 Tage Home Office / Woche - bei einer 5-Tage-Woche entspricht das 40 % Remote; Büro in Köln zentral, daher Hybrid mit regelmäßiger Präsenz (is_partial true, is_full false).
Senior Performance Marketing Manager (Paid Media & Lead Generation) bei Herchenbach in Köln: Vollzeit mit 4-6 Jahren Erfahrung, operative Steuerung von Paid-Kanälen (Google Ads, Meta, LinkedIn, Bing), PMax, A/B-Tests und Landingpage-Optimierung für DACH-Leadgenerierung. Der Job ist zu 100 % digitales Performance Marketing ohne Offline-Anteil. Hybrid mit Option auf 2 Homeoffice-Tage pro Woche (ca. 40 % Remote).
Unternehmensgröße: Mittel (51–250)
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Köln