Die Stelle ist ein Pflichtpraktikum im digitalen Direktmarketing mit klarem Fokus auf datengetriebene Kundenkommunikation über Apps und Fahrzeugsysteme. Der Online-Marketing-Anteil ist vollständig, da Aufgaben wie Segmentierung, A/B-Tests, kanalbezogene Ausspielung und Erfolgsmessung im Mittelpunkt stehen. Remote ist nicht voll, aber hybrid möglich. Ein konkreter Remote-Prozentsatz und Gehaltsrahmen sind nicht angegeben.
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Die Stelle ist ein Pflichtpraktikum im Bereich Direct Marketing mit klarem Fokus auf datengetriebene digitale Kundenkommunikation. Die Aufgaben umfassen Segmentierung, A/B-Tests, kanalübergreifende Orchestrierung und Performance-Messung. Damit ist es ein reiner Online-Marketing-Job im Praktikumslevel. Remote ist hybrid möglich, ein konkreter Remote-Prozentsatz wird jedoch nicht genannt.
Die Position kombiniert Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Pressearbeit und Standortkommunikation in Vollzeit. Es gibt einen klaren Online-Marketing-Anteil durch Newsletter, Social Media und Web-Inhalte, jedoch keinen reinen 100%-Online-Marketing-Fokus. Remote ist teilweise möglich, aber nicht als vollständig remote ausgeschrieben.
E-Commerce Manager (m/w/d) für einen Edelmetall-Anbieter in Wiesbaden mit Fokus auf Shopware-Plattform, Produktdarstellung und Conversion-Optimierung. Die Rolle umfasst ausschließlich digitale Shop- und Umsatzaufgaben im E-Commerce Marketing. Hybrid mit Homeoffice-Anteilen, ohne konkreten Remote-Prozentsatz; Gehalt nicht angegeben.
Die Stelle ist ein klarer Online-Marketing-Job mit Schwerpunkt auf Social Media, Content Creation, Ads und Performance-Kennzahlen. Neben der digitalen Kampagnenarbeit gibt es auch organisatorische Marketingaufgaben wie Projektunterstuetzung bis hin zu Events. Remote-Arbeit ist nicht konkret ausgewiesen, da die Rolle ausdruecklich vor Ort in Isernhagen beschrieben wird.
Die Stelle ist eine Marketing-Manager-Rolle mit starkem digitalen Anteil in Social Media und Website-Content. Zusätzlich umfasst sie Offline-Anteile wie Messen, Seminare und Printmedien. Damit liegt ein Online-Marketing-Bezug vor, aber kein reiner 100%-Online-Marketing-Job. Ein klarer Remote-Hinweis ist in der Anzeige nicht enthalten.
Die Position ist ein Digital Marketing Manager mit starkem Fokus auf Website, SEO und digitale Sichtbarkeit. Die Aufgaben sind klar im Online-Marketing verankert, inklusive SEO-Strategie, Content-Struktur, Customer Journey und Conversion-Optimierung. Der Online-Marketing-Anteil ist vollständig und nicht nur ergänzend. Remote ist teilweise möglich, ein exakter Anteil wird aber nicht genannt.
Die Rolle ist eine Head-of-Digital-Marketing-Position mit voller Verantwortung für Strategie, Teamaufbau, Budget und kanalübergreifende digitale Demand Generation. Der Aufgabenkatalog ist vollständig im Online-Marketing verankert, inklusive SEO, Performance Marketing, Marketing Automation, Analytics und AI. Remote-Arbeit ist teilweise möglich, da mobiles Arbeiten erwähnt wird, jedoch ohne quantifizierten Anteil.
Die Rolle ist ein klarer Performance-Marketing-Job mit Fokus auf digitale B2B-Leadgenerierung und datengetriebene Kampagnensteuerung. Der Online-Marketing-Anteil ist vollständig und umfasst Paid Channels, Targeting, Tracking sowie Reporting. Remote wird in Form von mobilem Arbeiten erwähnt, aber ohne quantifizierten Anteil.
Die Position ist eine Senior-nahe Projektmanagement-Rolle mit klarem Schwerpunkt auf Influencer- und Social-Media-Kampagnen. Der Job hat einen deutlichen Online-Marketing-Bezug, kombiniert aber Kampagnensteuerung mit Projekt- und Stakeholder-Management. Remote oder hybrides Arbeiten ist möglich, ein genauer Remote-Prozentsatz wird jedoch nicht genannt.