Dies ist eine Leitung Marketing (Head of Marketing) mit strategischer Gesamtverantwortung für Online-Marketing, digitale Kommunikation, Content, Lead- und Conversion-Management sowie KPI-Steuerung. Der Job enthält etwa 20 bis 30 Prozent SEO/GEO-bezogene Inhalte (u. a. strategische SEO/SEA-Kenntnisse und Sichtbarkeit/Online-Präsenz), jedoch klar eingebettet in ein breites Marketing- und Markenportfolio. Remote-Einschätzung: Hybrid mit explizit zwei mobilen Arbeitstagen pro Woche; keine vollständige Remote-Pflicht, Präsenz am Hauptstandort Frankfurt-Preungesheim. Hauptaufgaben umfassen Teamführung (6 Personen), Marken- und Kommunikationsstrategie, digitale Weiterentwicklung inkl. Web-Relaunch, Content-Strategie über Website/Blog/Social/Newsletter sowie Budget- und KPI-Management.
Marketing jobs
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Dies ist eine Marketing- und Kommunikationsposition in Teilzeit mit breitem Aufgabenmix. Der Job enthält ca. 25% SEO/GEO-nahe Inhalte durch Website-Pflege und Digitalmarketing, ist aber kein reiner SEO-Job. Remote-Einschätzung: kein expliziter Homeoffice- oder Remote-Hinweis, daher vor Ort. Hauptaufgaben sind internationale Marketingmaßnahmen, PR, Social Media, Events und Vertriebsunterstützung.
Dies ist eine (Senior-) Marketing-Manager-Position für Corporate Website, CMS und Analytics mit internationaler Beratung. Der Job enthält etwa 20-30% SEO/GEO-Inhalte (explizite SEO-Beratung neben CMS, UX, Analytics und Governance). Remote ist nur teilweise möglich (Hybrid/Workation), keine reine Remote-Vollzeit. Hauptaufgaben sind CMS-Magnolia-Steuerung, internationales Web-Consulting inkl. SEO/UX/Content, Marketing-Analytics mit Power BI sowie Governance und Accessibility.
Dies ist eine Marketing-Manager-Stelle im B2B mit Schwerpunkt digitale Kanäle, Website, Content und Kampagnen. Der Job enthält geschätzt etwa 15-25 % SEO/GEO-relevante Inhalte (Website, Content, Kennzahlen), jedoch klar gemischt mit Social Media, Corporate Design und Events. Die Einschätzung ist teilweise remote möglich (mobiles Arbeiten), kein Vollremote. Hauptaufgaben sind Kampagnen, Pflege und Weiterentwicklung von Website und Social Media, Content-Erstellung und Auswertung relevanter Kennzahlen.
Dies ist eine Marketing-Manager-Position im B2B-Umfeld für technische Produkte im Bereich Life Science. Der Job enthält etwa 20-30% SEO/GEO-Inhalte, da SEO/GEO/SEA explizit als Kompetenz genannt ist, der Schwerpunkt aber auf Produktmarketing liegt. Es gibt keinen expliziten Hinweis auf Homeoffice oder ein Hybridmodell, daher wird der Job als nicht-remote eingestuft. Hauptaufgaben sind Produktmarketingstrategie, Content-Erstellung, Go-to-Market-Begleitung und Marktanalyse.
Dies ist eine Performance-Marketing- und Media-Manager-Position mit kanalübergreifender Verantwortung für digitale und klassische Medien. Der Job enthält ca. 20-30% SEO/GEO-Inhalte, da SEO als ein Teilbereich neben SEA, Paid Social und Offline-Media genannt ist. Remote ist nur teilweise möglich, weil eine Anwesenheit von 3 Tagen pro Woche im Büro gefordert wird. Hauptaufgaben sind Strategieentwicklung, Budgetallokation, Agentursteuerung und KPI-basierte Optimierung.
Dies ist eine Content-Manager-nahe Position mit starkem Fokus auf englischsprachige Marketing- und Produkttexte im internationalen Medizintechnik-Umfeld. Der Job enthält etwa 30% SEO/GEO-Inhalte. Remote ist teilweise möglich, da mobile Arbeit in vielen Bereichen explizit genannt wird, jedoch nicht vollständig remote. Hauptaufgaben umfassen Content-Erstellung, Terminologiepflege, kanalübergreifende Textoptimierung und Mitarbeit in Marketingkampagnen.
Dies ist eine Marketing-Trainee-Position im Bereich Digital Strategy & New Business in einer Mediaagentur. Der Job enthält etwa 20% SEO/GEO-Inhalte, vor allem durch Search-bezogene Projektanteile und digitale Strategiearbeit, ist aber kein reiner SEO-Job. Die Stelle ist als Hybrid-Modell ausgelegt und damit teilweise remote. Hauptaufgaben sind Markt- und Wettbewerbsanalysen, Pitch-Unterlagen, strategische Konzepte und bereichsübergreifende Koordination.
Dies ist eine Marketing-Position mit Schwerpunkt auf Content, Kampagnen und Mediengestaltung. Der Job enthält ca. 30% SEO/GEO-Inhalte. Es gibt keine expliziten Hinweise auf Remote oder Homeoffice, daher ist die Stelle als vor Ort einzuordnen. Hauptaufgaben sind Textoptimierung, Kampagnenumsetzung und Performance-Analyse.
Dies ist eine Marketing- und Content-Position mit Schwerpunkt auf Content-Erstellung und Website-Weiterentwicklung. Der Job enthält ca. 25-35% SEO/GEO-Inhalte (Website-Strategie, SEO/GEO, Performance-Monitoring, Landingpages) und ist ansonsten Marketing/Content/Medienproduktion. Remote ist nicht vorgesehen, da ein fixer Arbeitsplatz in Harmannsdorf genannt wird und ein eigener PKW erforderlich ist. Hauptaufgaben sind Content in Text/Bild, Website- und Landingpage-Optimierung sowie Organisation von Foto-/Video-Shootings.