Marketing-Jobs

1.432 passende Jobs

Die Alimak Group AB ist ein weltweit führender Anbieter von vertikalen Zugangslösungen für die Industrie und das Bauwesen. Mit insgesamt mehr als 3000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir erfolgreich in mehr als 100 Ländern vertreten. Unsere Unternehmensgruppe ist seit 70 Jahren ein Pionier und Branchenführer bei der Lieferung eines vielfältigen Produktangebots an Höhenzugangslösungen, darunter Bauaufzüge und Plattformen, Industrieaufzüge, durchgängige Fassadenzugangslösungen und Serviceaufzugsysteme für Windkrafttürme. Ein erstklassiger Service sowie eine optimal auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmte Produktvielfalt und -qualität zeichnen uns aus. Zu unserem Portfolio gehören heute die Marken Alimak, Scanclimber, Tractel, Manntech, CoxGomyl und Avanti. Stellenkurzbeschreibung: Als leidenschaftlicher Marketing Specialist (m/w/d) mit Hands-on-Mentalität gestalten Sie die Marketingaktivitäten am Standort Bergisch Gladbach aktiv mit. Content-Erstellung & Lokalisierung Gestaltung und Weiterentwicklung von Preislisten, Broschüren und Präsentationen mit kreativen Ansätzen. Verantwortung für die Übersetzung globaler Inhalte und die Koordination zusätzlicher Sprachversionen, um eine konsistente Markenkommunikation sicherzustellen. Digitale Kommunikation & Webpflege Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der europäischen Webseiten und digitalen Kanäle. Entwicklung und Umsetzung innovativer Mailing-Konzepte zur gezielten Ansprache unterschiedlicher Zielgruppen. Visuelle Medienproduktion Kreative Planung und Organisation von Produktfotoshootings sowie Bildbearbeitung zur optimalen Präsentation der Produkte. Entwicklung visueller Konzepte für Print- und Digitalmedien, die die Markenidentität stärken. Kunden- & Plattformbetreuung Sicherstellung einer hochwertigen Darstellung von Produkt- und Bilddaten in Katalogen und Online-Plattformen. Konzeption und Veröffentlichung von Inhalten für Social-Media-Kanäle und Unternehmenswebseiten - inklusive Text, Grafik, Video und Übersetzung. Eventorganisation Aktive Beteiligung an der Konzeption und Umsetzung von Messen und Kundenveranstaltungen. Einbringen kreativer Ideen für einprägsame Markenauftritte und Kundenerlebnisse. Werbemittelmanagement Entwicklung und Organisation von Werbematerialien, die Kampagnen wirkungsvoll unterstützen und die Markenbotschaft transportieren. Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Medien oder Journalismus Alternativ: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung in Kombination mit Weiterbildungen im Bereich Marketing, Online-Marketing, SEO o. ä. Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung, z. B. in Content Creation, Social Media, Bild- und Videobearbeitung, Broschüren- und Präsentationserstellung in einem technisch geprägten Umfeld Erfahrung im Projektmanagement - Planung, Steuerung und Umsetzung von Marketingprojekten inklusive Koordination interdisziplinärer Teams Know-how im Product Launch Management - strategische Einführung neuer Produkte in den Markt und Umsetzung von Launch-Kampagnen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift für den Austausch mit internationalen Kollegen Gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere PowerPoint, Word, Excel) sowie Kenntnisse der Adobe Creative Suite (Adobe InDesign, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator) Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Reisebereitschaft - regelmäßige Reisen in europäische Länder zu Schwesterfirmen, für Kundenbesuche und regelmäßige Unterstützung bei Messen und Veranstaltungen Koordination von Aufgaben und Inhalten über Ländergrenzen hinweg mit Fokus auf Effizienz, Qualität und kulturelle Sensibilität Tarifliche Vergütung inklusive Urlaubs-, Weihnachtsgeld und tariflicher Sonderzahlungen Flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten nach Absprache Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem eigene Ideen und Konzepte willkommen sind und aktiv umgesetzt werden können Dienstrad zur privaten Nutzung Arbeitgebersubventionierte Kantine Kostenfreies Obst & Wasserspender Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort Globale Corporate Events Ein motiviertes Team mit offener Zusammenarbeit und einer Kultur, in der neue Ideen willkommen sind
Standort: Bergisch Gladbach, europaweit
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
duo idee & spiel ist eine moderne Handelskooperation mit mehr als 1.000 Anschlusshäusern in Deutschland, Österreich, Italien sowie Belgien. Unsere Kooperation unterstützt und fördert den angeschlossenen Handel mit Einkaufs-, Marketing- und Online-Vertriebskonzepten. Ab sofort suchen wir Sie in Vollzeit als Marketing Manager (m/w/d) zur Erweiterung unseres Teams. Bearbeitung, Abwicklungen und Verwaltung der Marketingaktivitäten unserer Gesellschafter Erstellung und Umsetzen von Kampagnen Budgetplanung, Kontrolle und Abrechnungen von Leistungen Vorbereitung von Unterlagen für Besprechungen, Tagungen und Veranstaltungen Erledigung des Schriftverkehrs (MS Office) Betreuung (Backoffice) von Außendienstmitarbeitern Telefonische Kunden-/Lieferantenbetreuung Abgeschlossene Berufsausbildung im Marketingbereich Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten Kommunikationsstärke und Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabenumfeld Zuverlässigkeit, Kreativität sowie unternehmerisches Denken und Handeln Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen bieten wir Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz durch kontinuierliches Wachstum in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen mit Tradition Eine attraktive und marktgerechte Verdienstmöglichkeit je nach Qualifikation und Erfahrung Flexible Arbeitszeit in Form eines Gleitzeitmodells mit Kernzeit als Präsenztätigkeit in Vollzeit Benefit-Karte auf monatlicher steuerfreier Basis sowie attraktive Mitarbeiterrabatte Freie Parkmöglichkeiten Bezuschussung der Fahrtkosten durch BVG-Firmenticket Kostenlose Getränke und Obstkorb Gute Verkehrsanbindung (5 Gehminuten zum Bhf. Südkreuz)
Standort: Berlin
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Viebrockhaus ist der wahrschein­lich fort­schritt­lichste tradi­tionell bauende Premium­partner, wenn es um Massiv­häuser geht. Höchsten Ansprüchen begegnen wir auf Augen­höhe: mit Ehrlich­keit, Trans­parenz, exzel­lenter Quali­tät und maßge­schneiderten, nach­haltigen Ideen, aus denen inno­vative, einzigartige Lösungen entstehen. Von Anfang an, jeden Tag, über den gesamten Lebens­zyklus der Ein- und Zwei­familien­häuser unserer Kunden (m/w/d). Das ist unsere DNA. Und sie ist richtungs­weisend für unser täg­liches Handeln. Unser Ziel? Deutsch­lands beste Häuser bauen - mit der besten Mann­schaft für die besten Kunden (m/w/d)! Steig remote bei uns ein als Werkstudent im Marketing (m/w/d) Unterstützung bei Kampagnen, Partnerschaften und operativen Projekten Content-, Community- und Social-Media-Management Reporting, Monitoring und Marktbeobachtung Du bist Student (m/w/d) und suchst einen interessanten Nebenjob mit abwechslungsreichen Aufgaben. Du hast erste Erfahrungen im Marketing, besonders im Bereich Markenaufbau und Partnerschaften. Du bist gut darin, Dinge zu organisieren, und arbeitest gerne mit Medien, Agenturen und anderen Abteilungen zusammen. Du kannst sicher mit digitalen Tools umgehen. Du hast Erfahrung darin, Fotos und Videos zu erstellen. Zusammen mit Dir sorgen wir dafür, dass Du neben dem Studium praktische Erfahrungen sammelst. Geniale Sozialleistungen (herausragendes betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge, Firmenevents, Bike Leasing, Fitnessstudio-Zuschuss u. v. m.) Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten in der Viebrockhaus Akademie Umfangreiche Einarbeitung in unsere Produkt- und Arbeitssystematik Mitarbeit in einem tollen Team mit kompetenten, unterstützenden und motivierten Kollegen (m/w/d)
Standort: bundesweit, Home-Office
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Wir sind Bertrandt.Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenüber-greifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag - mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.Sie möchten während Ihres Studiums praktische Erfahrungen an der Schnittstelle von Business Development, Vertrieb und strategischer Marktbearbeitung sammeln? Dann werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der Entwicklung neuer Geschäftspotenziale in spannenden Zukunftsmärkten. In enger Zusammenarbeit mit unserem Management wirken Sie aktiv bei der Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von Vertriebs- und Marketingkampagnen mit. Dabei erhalten Sie wertvolle Einblicke in die systematische Kundenansprache und den Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen. Zu Ihren Aufgaben gehören: Strukturierung, Pflege und Optimierung von Kunden- und Kontaktdaten Recherche und Identifikation relevanter Ansprechpartner bei potenziellen Kunden Vorbereitung, Begleitung und Auswertung zielgerichteter E-Mail-Kampagnen Telefonische Erstansprache von Unternehmen sowie Vereinbarung von Gesprächsterminen Nachverfolgung von Vertriebsaktivitäten und Pflege von CRM-Daten Unterstützung bei der Weiterentwicklung automatisierter Vertriebsprozesse und Mailings Durchführung von Markt-, Branchen- und Wettbewerbsanalysen Mitarbeit bei der Erschließung und Weiterentwicklung von Geschäftspotenzialen im Energieumfeld und weiteren Zukunftsmärkten Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Energiewirtschaft, des Marketings oder eines vergleichbaren Studiengangs Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Menschen Sicheres und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Ansprechpartnern Gute Kenntnisse in MS Excel sowie im Umgang mit Daten und Informationen Interesse an Vertrieb, Business Development und Marktanalysen Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft Mobiles ArbeitenFlexible ArbeitszeitenInternes GesundheitsmanagementOption für Berufseinstieg
Standort: Tappenbeck bei Wolfsburg
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Regional, vielfältig, engagiert: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region. Die EAM beschäftigt 1.980 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 24 Standorten.Die BeSte Stadtwerke GmbH ist ein regionaler Energieanbieter mit mehr als 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sie beliefert über 55.000 Kundinnen und Kunden zuverlässig mit Strom, Erdgas und Wärme und bietet weiterhin Energiedienstleistungen an. An fünf Standorten in Beverungen, Steinheim, Bad Driburg, Warburg und Brakel betreibt sie einen Kundenservice und sorgt mit einer großen Kundenorientierung dafür, dass bei der Energieversorgung alles BeStens läuft. Die BeSte Stadtwerke GmbH ist eine Tochtergesellschaft der zu hundert Prozent in kommunaler Hand befindlichen EAM-Gruppe.Verstärken Sie unser Team der BeSte Stadtwerke GmbH am Standort Beverungen alsWerkstudent (m/w/d) MarketingBetreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle (z.B. Facebook, Instagram, LinkedIn und TikTok)Erstellung und Bearbeitung von Content wie Texten, Bildern und Videos für verschiedene KanäleUnterstützung bei der Planung und Pflege unseres RedaktionsplansMitarbeit bei Marketingkampagnen und ProjektenUnterstützung bei Veranstaltungen und Außenterminen, wie z. B. Messen, Spendenübergaben oder PresseterminenImmatrikulierter Student (m/w/d) der Medien-, Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder anderer StudiengangErste Erfahrungen im Marketing sowie im Umgang mit Social-Media-Kanälen und digitalen KommunikationsplattformenInteresse an Social-Media, digitaler Kommunikation und aktuellen TrendsKreativität sowie Freude an der Entwicklung neuer Ideen und InhalteSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGesellschaftlicher Beitrag zur EnergiewendeInteressantes und anspruchsvolles AufgabengebietFlexible Arbeitszeitgestaltung (bis zu 20 Std. während der Vorlesungszeit und bis zu 39 Std. in der vorlesungsfreien Zeit)Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeitenAttraktive VergütungAnsprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem EquipmentThemen für praxisnahe Bachelor-/MasterarbeitenEinstiegsmöglichkeiten nach erfolgreich abgeschlossenem Studium
Standort: Beverungen
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Ready for a Challenge? Then Just Eat Takeaway.com might be the place for you. We're a leading global online food delivery platform, and our vision is to empower everyday convenience. Whether it's a Friday-night feast, a post-gym poke bowl, or grabbing some groceries, our tech platform connects tens of millions of customers with hundreds of thousands of restaurant, grocery and convenience partners across the globe. This role is limited to a 1 year contract. 3 days per week on site (Berlin office), 2 days working from home. About this role As Senior Marketing Manager Social Media in Germany, you'll lead how our brand shows up across organic social and through creators and influencers. Reporting into the Head of Brand Germany, you'll shape and execute our Social Media and Influencer strategy, driving cultural relevance, consideration and preference while supporting our broader brand and business goals. You'll act as the Social Media Editor-in-Chief for Germany, setting the direction for our social storytelling and coordinating the full organic content and editorial calendar, while also owning our Influencer and Creator ecosystem. You'll connect always-on content, creators, key brand campaigns and cultural moments into one integrated Social ecosystem. You'll own our relationships with our Social Media & Influencer agency, steer always-on content production, build and evolve our creator ecosystem, extend high-impact brand campaigns and activations through Social and ensure our channels and creator partnerships reflect what audiences care about in real time. This role blends strategy and execution, perfect for someone who lives and breathes Social & Creator culture, understands how brands can participate meaningfully in culture, and knows how to translate audience behaviour into powerful narratives and creative executions. As part of the Brand team, you'll collaborate closely with Brand Campaigns, Brand Activations, Media, PR, Commercial teams and Customer Service to ensure Social and Influencer are tightly integrated into everything we do. Key responsibilities Lead the end-to-end Organic Social and Influencer strategy and execution for Germany, setting a clear vision for how the brand shows up culturally, creatively and through creators. Act as Social Media Editor-in-Chief: own the editorial direction and content calendar across our organic channels, connecting always-on content, creators, campaigns and cultural moments into one coherent Social ecosystem. Own and evolve the Influencer and Creator strategy for Germany, defining the role creators play across always-on activity, major campaigns, partnerships, football and cultural opportunities. Build and develop a distinctive Creator ecosystem, working with our Influencer agency on creator identification, briefing, activation and longer-term relationships. Fully own and manage the relationships with our Social Media and Influencer agency, from strategic direction and creative quality through to day-to-day operations. Oversee always-on content production, publishing and community activity, ensuring high-quality, timely, culturally relevant and platform-native output. Partner closely with Brand Campaigns and Brand Activations to translate major campaigns, partnerships and experiences into compelling Social and Creator-led executions. Identify proactive and reactive cultural opportunities where Lieferando can participate credibly and build relevance with audiences. Shape and evolve our channel strategies, content approach, creator formats and Social playbooks based on performance insights, audience behaviour and platform developments. Lead budget tracking, forecasting and reporting across Organic Social and Influencer activities. Establish clear Organic Social and Influencer KPIs and reporting structures, turning performance and audience insights into continuous improvement across content, creators, formats and channel mix. Partner with Brand Campaigns, Brand Activations, Media, PR, Commercial teams and Customer Service to ensure Social and Influencer are integrated, responsive and aligned with broader brand priorities. What you'll bring to the table Extensive hands-on experience managing Social Media, Influencer or Creator Marketing for recognised consumer brands, either in-house, at an agency, or both. Strong understanding of how Organic Social and Influencer Marketing work together as one connected ecosystem. Deep cultural awareness: you understand how people use different platforms, what they care about, how trends evolve and how brands can meaningfully participate. A strong understanding of creators and influencer culture, including what makes creator partnerships credible, distinctive and effective. A natural feel for content: you know what works on each channel, why it works and how to adapt brand storytelling to meet audience expectations. You have a great instinct for brand voice and know how to bring it to life across Social and Creator content, shaping tone and personality so the brand feels consistent, distinctive and culturally fluent. Strong ability to lead agencies, build strategy and roll up your sleeves to execute at pace. Experience owning editorial planning, content calendars, channel strategies, Creator programmes and day-to-day community presence. Proven hands-on experience with common Social Media management and measurement tools and the use of data for decision-making. Strong cross-functional skills, comfortable aligning stakeholders and integrating Social and Influencer seamlessly into campaigns, partnerships and brand moments. Excellent project management, with the ability to balance multiple priorities, agencies, deadlines and dependencies. Strong communication skills in German and English. German is mandatory. Our Offer Just like a well-balanced recipe: your skills and our offer are a perfect match! With us, you can expect: Competitive Compensation: A salary package that recognises your performance - complemented by an open feedback culture and regular performance reviews. Flexibility: A permanent employment contract with hybrid work options: three days per week in our Berlin-Kreuzberg office and two days working from the comfort of your home. ‍ Urban Sports Club Membership: For your work-life balance and a clear head in your daily routine. Additional Perks: A monthly travel allowance of €59 and a €90 monthly Lieferando Pay credit to have delicious food delivered straight to your workspace. Company Pension: A company pension scheme with a 20% employer contribution. Diversity & Inclusion: A diverse and inclusive team with colleagues from over 99 nations, plus the opportunity to join our various communities and Employee Resource Groups (ERGs). Shared Experiences: After-work drinks, regular team events, social engagement activities, as well as our summer and/or winter parties.
Standort: Berlin
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen inter­disziplinär die digitalisierte Gesell­schaft, ein klima­schonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemein­sam mit knapp 7.700 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungs­zentren Europas und gestalte den Wandel mit uns! Der Geschäftsbereich Unternehmenskommunikation (UK) konzipiert, entwickelt und realisiert die interne und externe Kommunikation des Forschungszentrums Jülich. Der Fachbereich Strategische Kommunikation (UK-S) plant und steuert dabei die Kommunikation zu Themen von strategischer Bedeutung für das gesamte Forschungszentrum. Dazu gehören Forschungsthemen von besonderer gesellschaftlicher und politischer Relevanz ebenso wie Fragen, die die Entwicklung des Forschungszentrums als Ganzes betreffen. Die Schwerpunkte des Fachbereichs liegen in der politischen Kommunikation, der Krisenkommunikation und in dialogischen Kommunikationsformaten. Die Tätigkeit erfolgt dabei in enger Zusammenarbeit mit den weiteren Fachbereichen der Unternehmenskommunikation und ist in die integrierte Kommunikationsplanung des gesamten Geschäftsbereichs eingebunden. Sie verfolgen politische Debatten und können einschätzen, was sie für Wissenschaft und Forschung bedeuten? Sie bringen komplexe Sachverhalte auf den Punkt und wissen, welche Informationen politische Entscheidungs­träger benötigen? Sie bewegen sich sicher an der Schnittstelle von Wissenschaft, Politik und Kommunikation und haben Freude daran, tragfähige Netzwerke aufzubauen? Dann verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent:in Public Affairs - Fokus: Executive Positioning & Social Media (w/m/d) Politische Analyse: Sie beobachten, analysieren und bewerten politische Entwicklungen, Gesetzes­initiativen und regulatorische Trends, die für das Forschungszentrum Jülich relevant sind. Ihr Blick richtet sich auf die kommunale und die Landesebene, die Europäische Union und insbesondere den Bund. Strategische Einordnung: Sie leiten aus politischen Entwicklungen Chancen, Risiken und Handlungs­bedarfe für das Forschungszentrum ab und bereiten diese für den Vorstand, die Leitung der Unternehmens­kommunikation und weitere interne Entscheidungsträger auf. Positionierung des Vorstands: Sie unterstützen die strategische Positionierung des Vorstands zu forschungs- und innovationspolitischen Themen. Dazu entwerfen Sie unter anderem Reden, Statements, Fachbeiträge und Beiträge für digitale Kanäle im Namen von Vorstandsmitgliedern. Politische Termine und Besuche: Sie bereiten Termine mit und Besuche von politischen Entscheidungs­trägern im Forschungszentrum inhaltlich und organisatorisch vor, begleiten die Termine und sorgen für eine strukturierte Nachbereitung. Politische Kommunikation in digitalen Medien: Sie identifizieren relevante Debatten und Themen für die digitale Positionierung, insbesondere auf LinkedIn. Sie unterstützen beim Aufbau und bei der Pflege von Netzwerken zu Akteuren aus Politik, Wissenschaft, Verbänden und Medien und werten die Wirkung der Maßnahmen anhand geeigneter Kennzahlen aus. Briefings und Positionen: Sie erstellen treffgenaue Briefings, überzeugende Präsentationen, Positionspapiere, Stellungnahmen und Sprechzettel. Komplexe wissenschaftliche und politische Zusammenhänge übersetzen Sie in klare Botschaften. Stakeholder-Management: Sie bauen Kontakte zu politischen Akteuren, Parlamenten, Ministerien, Behörden, Verbänden und relevanten Gremien auf und entwickeln bestehende Netzwerke weiter - auf regionaler, Landes-, Bundes- und europäischer Ebene. Dabei beziehen Sie auch relevante Medien und Multiplikatoren ein. Beratung und Schnittstellenarbeit: Sie beraten interne Bereiche zu politischen Chancen, Risiken und Kommunikationsbedarfen und arbeiten dabei eng mit Wissenschaft, Vorstand und weiteren Einheiten der Unternehmenskommunikation zusammen. Sie bringen Themen und Maßnahmen der politischen Kommunikation in die integrierte Kommunikationsplanung von UK ein und sorgen dafür, dass diese mit den übrigen Kommunikationsaktivitäten abgestimmt sind. Enge Zusammenarbeit: Sie stimmen Ihre Arbeit eng mit der Leitung des Fachbereichs Strategische Kommunikation ab und übernehmen bei Bedarf deren Vertretung bei politischen Terminen. Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master), vorzugsweise der Politik-, Kommunikations-, Medien- oder Sozialwissenschaften, des Journalismus oder einer vergleichbaren Fachrichtung Berufserfahrung im Bereich der politischen Kommunikation, Public Affairs, Journalismus, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit oder der strategischen Kommunikation; Alternativ praktische politische Erfahrung, beispielsweise aus der Arbeit für Parlamente, Abgeordnete, Ministerien, politische Verbände, Stiftungen, NGOs oder vergleichbare Organisationen Sehr gutes Verständnis politischer Entscheidungsprozesse und institutioneller Strukturen auf Landes- und Bundesebene sowie auf europäischer Ebene sowie gute Kenntnisse der deutschen und europäischen Forschungs- und Innovationspolitik Erfahrung mit LinkedIn und anderen digitalen Kommunikationsformaten sowie ein gutes Verständnis für die Mechanismen politischer Kommunikation in sozialen Medien Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein sicheres Urteilsvermögen: Sie können politische Entwicklungen einordnen, Wesentliches erkennen und daraus konkrete Handlungsoptionen ableiten Hohe Schreibkompetenz und Stilsicherheit in unterschiedlichen Textsorten - vom kurzen Briefing über das Positionspapier und die Präsentation bis zur Rede oder zum Social-Media-Beitrag Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Sachverhalte schnell zu erfassen und für unterschiedliche Zielgruppen verständlich und präzise aufzubereiten Sicheres und verbindliches Auftreten im Kontakt mit politischen Entscheidungsträgern, Führungskräften, Wissenschaftler:innen und Medien sowie politisches Fingerspitzengefühl, Diskretion und ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen und sensiblen Themen Hohe Eigenständigkeit und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck zuverlässig, präzise und adressatengerecht zu arbeiten Zudem runden Ihre sehr guten Deutschkenntnisse sowie guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Profil ab Auch wenn Sie sich nicht vollständig in dieser Stellenausschreibung wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir möchten, dass Sie als Person zu uns passen, nicht nur Ihr Profil. Politik trifft Wissenschaft: Sie arbeiten an Themen, die auf politischen Entscheidungen und gesellschaftliche Debatten einzahlen, und bringen wissenschaftliche Expertise mit politischen Entscheidungsprozessen zusammen Gestaltungsspielraum: Sie können die politische Kommunikation und die wissenschaftsbasierte Politikberatung eines großen Forschungszentrums aktiv mitentwickeln und neue Formate erproben Nähe zu strategischen Entscheidungen: Sie arbeiten eng mit der Fachbereichsleitung, der Leitung der Unternehmenskommunikation, dem Vorstand und führenden Wissenschaftler:innen zusammen Breites Netzwerk: Ihre Arbeit bringt Sie mit Akteuren aus Wissenschaft, Politik, Verwaltung, Medien und Gesellschaft auf regionaler, nationaler und europäischer Ebene zusammen. Team & Umfeld: Sie arbeiten in einem interdisziplinären Kommunikationsumfeld, in dem politische Kommunikation, Wissenschaftskommunikation, Medienarbeit und strategische Kommunikation eng ineinandergreifen Flexibilität und Weiterbildung: Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive vollzeitnaher Optionen sowie ein umfangreiches Angebot an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen Sie bei Ihrer Arbeit und Ihrer weiteren beruflichen Entwicklung Work-Life-Balance: Wir bieten gute Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik. Die Möglichkeit zum (orts‑)flexiblen Arbeiten ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit politischen Terminen, Veranstaltungen und anderen Präsenzaufgaben möglich. Urlaub: Sie erhalten bei uns 30 Tage Urlaub plus freie Brückentage (z. B. zwischen Weihnachten & Neujahr) Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI. Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 74 des PDF‑Downloads. Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss. Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine zusätzliche tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende in Höhe von 75 % eines Monatsgehalts sowie vermögenswirksame Leistungen und Zugang zu Corporate Benefits. Befristung: Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet. Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig. Über die folgenden Links erhalten Sie weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit: https://go.fzj.de/diversitaet sowie zur gezielten Förderung von Frauen: https://go.fzj.de/job-journey-women
Standort: Jülich
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Du willst deine eigenen Produkte entwickeln, vermarkten und ihre Wirkung direkt messen? Dann werde Teil der VNR Group.  Unsere Unit mediaforwork ist der B2B-Publisher in unserer Verlagsgruppe und sucht Dich als Verstärkung. In einem Team aus gut 50 Köpfen im Produktmanagement liefern wir unseren Kunden nutzwertige Fachmedien, Software-as-a-Service und spannende Events - live wie digital. Wir arbeiten an der Transformation unserer Produkte im KI-Zeitalter, um unseren Kunden ihren Arbeitsalltag noch stärker zu erleichtern. Und das in allen Themenbereichen, in denen ein mittelständisches Unternehmen heute Unterstützung benötigt.    Als Marketing Manager / Produktmanager bist du von Anfang an mittendrin, übernimmst Verantwortung für deine Produkte und Marketing-Kampagnen und trägst aktiv dazu bei, unsere digitale Produktwelt auszubauen. Wir suchen derzeit Verstärkung für unsere Produktwelten ZOLEX (https://zolex.de) und Personalwissen (https://personalwissen.de. Du möchtest Dir einen ersten Einblick verschaffen? Werfe gerne direkt einen Blick in unser Storypicture auf https://produktwelten.mediaforwork.de/. Verantwortung ab Tag 1: Unser Onboarding sieht vor, dass du - unterstützt von deinen Kolleginnen und Kollegen - gleich zu Beginn deine ersten Produkte übernimmst und sofort loslegen kannst. Alle Marketingmaßnahmen für deine Produkte liegen in deiner Hand. Du konzipierst neue Marketingansätze und startest mit unseren Marketing-Teams channel-übergreifend zielgerichtete Kampagnen - via E-Mail, PPC, TeleSales und mehr.   Du denkst klassische Fachmedien weiter: Mit deinen Ideen prägst du maßgeblich, wie sich unsere Produkte digital weiterentwickeln. Gemeinsam mit einem Team aus fachlichen Experten, Grafikern und Co. schaffst du ein inspirierendes Nutzungserlebnis für deine Kunden. Du verantwortest den wirtschaftlichen Erfolg deiner Produkte und kannst diesen mit Reporting-Tools, und zwar State of the Art, jederzeit messerscharf analysieren.  Du hast dein Ohr am Kunden: Mit ihnen identifizierst Du neue spannende Themen und startest mit der Konzeption eigener Produktfeatures.  Du hast bereits Berufserfahrung im Produktmanagement, Marketing oder einer vergleichbaren Rolle und hast idealerweise eigene Produkte, Produktbereiche oder Marketingmaßnahmen verantwortet. Du hast Freude daran, dich in neue Themen einzuarbeiten und daraus kreative Konzepte für die Vermarktung und Weiterentwicklung der Produkte abzuleiten. Du hast eine Affinität für digitale und KI-basierte Tools, mit denen du deinen Arbeitsalltag effizient gestaltest. Du arbeitest gerne kreativ und bist in der Lage, deine Ideen schnell zu visualisieren. Du hast Spaß an eigenverantwortlichem Arbeiten und direkter Kommunikation, denn du hältst gerne die Fäden in der Hand. Du arbeitest datengetrieben: KPIs, Reports und Auswertungen gehören für dich selbstverständlich dazu. Du nutzt Daten, um Entscheidungen zu treffen und den Erfolg deiner Maßnahmen zu messen. Unsere gemeinsamen Office-Tage sind Montag, Mittwoch und Freitag. Dienstags und Donnerstags hast du die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Coaching Flache Hierarchien Ergonomische Arbeitsplätze Flexible Arbeitszeiten Freie Systemwahl (Windows/ Mac) Freizeitraum Gestaltungsfreiheit Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Herzliche Teamatmosphäre Homeoffice Hundefreundlich Individuelles Onboarding Interne Weiterbildungsakademie Kurze Entscheidungswege Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Networking Events Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Tischtennisplatte Vermögenswirksame Leistungen Zusammenarbeit mit einem qualifizierten Redaktionsteam Zusätzliches Monatsgehalt für Weiterbildung
Standort: Bonn
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Bei Grünecker erwarten Sie spannende internationale Mandate, ein starkes Team, echte Eigenverantwortung und ein sicherer Arbeitsplatz. Wir teilen unser Wissen gerne und unterstützen Sie dabei, erfolgreich zu sein.Steif und konservativ ist nicht unser Stil - wir mögen es kollegial und unkompliziert. Klingt das nach Ihnen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.Sie entwickeln Marketing- und PR-Strategien, beraten zu Kommunikationsthemen und setzen diese mit dem Ziel um, die Kanzlei und ihre Expertise sichtbar zu machen und ihre Positionierung zu stärken.Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und PR-Strategien sowie darauf abgestimmte Kampagnen und MaßnahmenSteuerung der internen und externen KommunikationBetreuung der Einreichungen für Rankings bei Fachmagazinen (z. B. JUVE, Legal 500)Begleitung bei der Veröffentlichung von FachartikelnMitwirkung bei Pitches und Ausschreibungen Pflege sowie konzeptionelle Weiterentwicklung unserer Homepage und Social-Media-KanäleSteuerung und Koordination externer Agenturen und DienstleisterPlanung und Organisation von EventsPerspektive auf die Übernahme der Leitung des Marketing-TeamsAbgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaft oder einem verwandten FachMehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Marketing und in der Kommunikation einer Kanzlei, eines Professional-Services-Unternehmens oder eines vergleichbaren beratungsintensiven ExpertenumfeldsIdealerweise praktische Erfahrung mit relevanten Kanzleirankings und Legal Directories sowie mit Pitches, Ausschreibungen und MandantenkommunikationInteresse am geistigen Eigentum, Erfahrung im Bereich gewerblicher Rechtsschutz ist vorteilhaftErfahrung in der Konzeption und Umsetzung von PR- und Marketingkampagnen sowie in der Organisation von Veranstaltungen und PR-FormatenStrategisches und unternehmerisches Denken sowie Freude an der aktiven Gestaltung und Weiterentwicklung von ThemenKommunikationsstärke, sicheres Auftreten und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder für Marketingthemen zu gewinnenProaktive, eigenverantwortliche und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseEin nettes, motiviertes Team, das Sie bei Ihrem Start gerne unterstütztEine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem innovativen und internationalen UmfeldEin flexibles Arbeitszeitmodell bei einer 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und ÜberstundenausgleichEinen modernen Arbeitsplatz und eine zentrale und schöne Lage in der Nähe des Englischen Gartens (Bus und U-Bahn in unmittelbarer Nähe) Ein Jobticket und Möglichkeit einer vergünstigten Fitnessstudio-MitgliedschaftEine bezuschusste betriebliche Altersversorgung und Aufmerksamkeiten zu persönlichen AnlässenSprachkurse
Standort: München
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Herausforderung bei global führendem und wachsendem Online-Dienstleister in Düsseldorf mit sehr guter Karriereperspektive Marketing als Wachstumsmotor. Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches global agierendes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Düsseldorf. Mit einem starken Markenportfolio und einem wachsenden digitalen Angebot ist das Unternehmen in den letzten Jahren kontinuierlich gewachsen und Marktführer in einer sehr expansiven und krisensicheren Branche. Marketing wird bei dem Unternehmen als Wachstumsmotor verstanden. Als Head of Marketing Germany verantworten Sie die Marketingstrategie und deren Umsetzung für die Marken in Deutschland. Sie übernehmen die Verantwortung für das Marketingteam und gestalten die Weiterentwicklung mehrerer Marken mit unterschiedlichen Zielgruppen und Geschäftsmodellen. Ihr Ziel ist profitables Wachstum durch wirksames Marketing und einer überzeugenden Kundenansprache. Dabei nutzen Sie Daten, Automatisierung und künstliche Intelligenz gezielt, um Qualität, Effizienz und Geschäftswirkung zu verbessern. Head of Marketing (m/w/d) Führung & Kultur: Sie leiten ein Team von 7 Mitarbeitenden, geben klare Orientierung, fördern moderne Arbeitswelten und entwickeln eine leistungs- und lernorientierte Kultur. Strategie & Markenführung: Sie schärfen das Markenprofil und gestalten die Weiterentwicklung mehrerer Marken mit unterschiedlichen Zielgruppen und differenzierter Positionierung. Kundengewinnung & Bindung: Sie treiben performance-getriebenes Marketing (SEO, SEA, Social Media, Content Media, E-Mail-Marketing) und Marketing-Automation messbar voran. Ihr Fokus liegt dabei auf der Verzahnung der Content-Strategie, SEO und GEO zu einem nachhaltigen Wachstumshebel. Steuerung und Verbesserung: Sie lenken die Marketingmaßnahmen kreativ, datengestützt, effizient und profitabel mit dem Ziel, das Budget zu optimieren und den Wertbeitrag des Marketings zum Unternehmenserfolg permanent zu steigern. KI, Automatisierung und Technologie: Sie transformieren das moderne Marketing durch datenbasierte Personalisierung, Prozessoptimierung und skalierbare Workflows. Akademischer Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation. Führungserfahrung: Erfolgreiche Führungserfahrung im B2B- und B2C-Marketing. Erfolgsbilanz: Nachweisbare Resultate im performance-getriebenen digitalen Marketing über mehrere Kanäle. Fachkompetenz: Tiefe Expertise in SEO, SEA, Content, CRM und Marketingautomatisierung, Kompetenz in der Markenpositionierung sowie sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse. Leadership-Qualitäten: Strategische und inspirierende Teamführung mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität für zielgerichtete kreative Exzellenz, technische Performance und datenbasiertes Marketing. Arbeitsweise: Stark analytisch und datengetrieben, kombiniert mit hoher Umsetzungskraft und klarer Ziel- und Leistungsorientierung. Sie führen mit Klarheit und Empathie, entwickeln Menschen weiter und fördern eigenverantwortliches Arbeiten. Echte Gestaltungskraft: Es erwartet Sie eine strategische Schlüsselfunktion mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf das Unternehmenswachstum in einer zukunftssicheren Branche. Wachstum & Kultur: Die Unternehmenskultur eröffnet Ihnen hervorragende berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen Perspektive. Sie arbeiten in einer modernen Arbeitsumgebung mit offenen Teams und flachen Hierarchien. Rahmenbedingungen: Der hohen Verantwortung der Position entsprechend erwartet Sie ein leistungsgerechtes und attraktives Vergütungspaket.
Standort: Düsseldorf
Arbeitsmodell Büro / vor Ort