Die tempmate GmbH sucht einen AI-Powered Product & Content Marketing Manager für Go-to-Market-Strategien, Produktpositionierung und digitale Content-Kampagnen. Die dominante Marketing-Disziplin ist Content Marketing mit zusätzlichen Anteilen aus SEO, E-Mail und LinkedIn. Es handelt sich um einen Mischjob aus Product Marketing und Content Marketing, nicht um eine reine Einzeldisziplin. Remote-Arbeit ist ausdrücklich möglich.
Marketing jobs
1.737 matching jobs
Die tempmate GmbH sucht einen Design & Event Marketing Manager für visuelles Branding, Messe- und Eventmanagement sowie digitale Marketing-Inhalte. Die dominante Marketing-Disziplin ist Marketing Generalist mit Schwerpunkten auf Event Marketing, Brand Design und Content über Social Media, Blog und E-Mail. Es handelt sich um einen Mischjob aus Grafikdesign, Offline-Events und digitalem Content, nicht um eine reine Online-Marketing-Rolle. Hybrides Arbeiten oder Remote Work ist nach Absprache möglich.
Die eka-Edelstahlkamine GmbH sucht einen Marketing Manager B2B in Vollzeit am Standort Untersteinach. Die Rolle umfasst strategisches B2B-Marketing mit Print- und Online-Materialien, digitalem Marketing inklusive Website und Social Media sowie Messen und Events. Es handelt sich um einen Mischjob mit digitalem Anteil, dominiert von Marketing Generalist. Die Position ist vor Ort ohne Remote-Hinweise.
Die Stelle ist ein reiner Online-Marketing-Job als Content Creator mit Fokus auf organische Social-Media- und Video-Inhalte für ein Autohaus in Lehrte. Die dominante Disziplin ist Social Media Organic auf Instagram, TikTok, Facebook und YouTube. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle vor Ort ohne erkennbare Remote-Option mit einem Gehalt von 36.000 bis 48.000 EUR brutto pro Jahr.
Werkstudentenstelle im Online-Marketing-Team der Bayerischen mit Fokus auf E-Mail-Kampagnenmanagement und CRM. Die dominante Marketing-Disziplin ist Email Marketing. Der Job umfasst ausschließlich digitale Marketing-Aufgaben wie Kampagnenkonzeption, BSI-CRM-Umsetzung, Versand und Auswertung. Arbeitsmodell ist Hybrid am Standort München.
Mercedes-Benz AG sucht in Stuttgart eine Praktikantin oder einen Praktikanten im Bereich Digitale Marketing Aktivierung (Pflicht-Praktikum ab August 2026). Die Rolle umfasst ausschließlich digitale Marketing-Aufgaben: globale Kampagnenaktivierung, KI-gestützte Marketingautomatisierung, Omnichannel-Pilotprojekte und datenbasierte Trendanalysen. Dominante Disziplin ist Digital Specialist; Position: Praktikant Online-Marketing. Hybrides Arbeiten ist möglich.
Clarios sucht in Hannover einen Praktikanten/Werkstudenten in der Ausbildungsabteilung mit Schwerpunkt HR, Personalentwicklung und Ausbildungskoordination. Neben Recruiting, Eventorganisation und Employer-Branding-Projekten umfasst die Rolle auch die Erstellung von Social-Media-Beiträgen von Posts bis Reels. Die dominante Marketing-Disziplin ist Social Media Organic, der Job ist jedoch kein reiner Online-Marketing-Job. Homeoffice-Möglichkeiten ermöglichen hybrides Arbeiten.
Alex & Gross sucht einen Performance Marketing Manager für B2B-Online-Marketing in Mannheim. Die Rolle umfasst ausschließlich digitales Performance Marketing mit Kampagnensteuerung auf Google, Meta und LinkedIn, KPI-basierter Optimierung, Reporting und Budgetverantwortung mit Fokus auf ROAS. Die dominante Disziplin ist Performance Marketing. Es liegt kein Remote- oder Hybrid-Hinweis vor; der Standort Mannheim deutet auf Präsenzarbeit hin.
Werkstudentenstelle im Marketing bei der ESE Engineering und Software-Entwicklung GmbH in Braunschweig. Die Rolle umfasst Content-Erstellung, Grafikdesign, Social-Media-Grafiken, Website-Pflege sowie analoge Werbemittel und Eventunterstützung - ein Mischjob mit digitalem und klassischem Marketing-Anteil. Dominante Disziplin ist Marketing Generalist. Hybrides Arbeitsmodell mit mobilem Arbeiten und flexiblem Arbeitsort.
trivago sucht in Düsseldorf einen Marketing Growth and Experimentation Lead zur Leitung eines neuen Teams für Marketing-Experimentation und Kanalvalidierung. Die Rolle ist ein Online-Marketing-Job mit Schwerpunkt Performance Marketing und Growth, umfasst jedoch kanalübergreifende Steuerung mit Brand, Performance Marketing und Product. Es handelt sich um eine Führungsrolle mit 8+ Jahren Erfahrung. Arbeitsmodell hybrid mit bis zu zwei Homeoffice-Tagen pro Woche.