Die Haushaut GmbH sucht Azubis für die Ausbildung zum Kaufmann bzw. zur Kauffrau Marketingkommunikation in Düren. Die Stelle verbindet digitale Aufgaben wie Social Media, Content-Erstellung und CRM-Pflege mit klassischer Marketingkommunikation wie Events, Messen und Präsentationen. Es handelt sich um einen Marketing-Job mit Online-Marketing-Anteil, aber nicht ausschließlich um Online Marketing. Die Disziplin ist Marketing Generalist. Das Arbeitsmodell ist vor Ort ohne Remote-Option.
Marketing jobs
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bonprix sucht in Hamburg einen Praktikanten für Social Media Advertising im Digital-Marketing-Team. Der Job umfasst ausschließlich digitale Marketing-Aufgaben: Unterstützung bezahlter Social-Media-Kampagnen auf Meta, Pinterest, YouTube und TikTok, Wettbewerbsbeobachtung, Reporting sowie Prüfung von Werbekosten. Es handelt sich um ein Praktikum für Studierende mit erstem Interesse an Digital Marketing. Arbeitsort ist Hamburg mit mobilem Arbeiten und Workation-Option, aber ohne angegebenen Remote-Prozentsatz. Keine Gehaltsangaben in der Ausschreibung.
Key-Account-Manager-Rolle bei STYLINK im Creator Marketing mit Fokus auf strategische Markenpartnerschaft, Reporting, Forecasting und Kampagnensteuerung. Der Job hat einen deutlichen digitalen Marketing-Bezug über Performance-Steuerung und Partnerschaftsentwicklung, ist aber keine reine Kanal-Spezialistenrolle. Die Tätigkeit erfolgt vor Ort im Büro in Münster ohne erkennbaren Remote-Anteil.
Die Position ist ein breit aufgestellter Marketingkommunikationsjob mit starkem Digitalanteil. Der Job ist ein Online-Marketing-Mischjob, da neben Social, Performance und SEO auch Sponsoring und Events enthalten sind. Die dominante Disziplin ist Marketing Generalist, eingeordnet als Marketing Manager. Remote-Hinweise fehlen, daher ist das Arbeitsmodell office.
Ernsting's family sucht am Campus in Coesfeld-Lette einen Digital Data & Tracking Manager E-Commerce (m/w/d) für client- und serverseitiges Tracking in Webshop und App. Die Rolle umfasst ausschließlich Web-Analytics- und Tracking-Aufgaben für digitale Marketingkanäle inklusive Conversion-Messung, Datenqualitäts-Monitoring und DSGVO/CMP-Anforderungen. Die dominierende Disziplin ist Web Analytics, die Position wird als Data Analyst zugeordnet. Das Arbeitsmodell ist hybrid mit mobilem Arbeiten nach Absprache.
Die FOND OF GmbH sucht einen Influencer Marketing Manager:in in Köln für die Kids-Marken Alvi, Affenzahn, ergobag und satch. Die Rolle umfasst ausschließlich Influencer Marketing: Strategieentwicklung, Kampagnensteuerung, Creator-Auswahl, Networking, Trendbeobachtung sowie KPI-Tracking und Reporting. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Influencer Marketing werden vorausgesetzt. Es handelt sich um eine reine Online-Marketing-Stelle ohne Remote-Angabe; der Arbeitsort ist das Büro in Köln.
Die Moser Holding AG sucht eine/n MitarbeiterIn Datenanalyse und Marketing in Innsbruck (Teilzeit 30h oder Vollzeit 37h). Schwerpunkt ist die Analyse und Visualisierung von Medien- und Marketingdaten inklusive Dashboard-Entwicklung sowie die Unterstützung des Marketing-Teams bei Kampagnenoptimierung und klassischen Marketing-Aufgaben. Es handelt sich um einen Online-Marketing-Job mit starkem Web-Analytics-Schwerpunkt, aber nicht ausschließlich digital, da auch klassisches Marketing explizit genannt wird. Homeoffice ist möglich, der Hauptarbeitsort bleibt Innsbruck.
Die Stelle ist ein klarer Online-Marketing-Job mit Schwerpunkt auf organischem Social Media Management. Die dominante Disziplin ist Social Media Organic und die passendste Position ist Social Media Manager. Es handelt sich um eine Teilzeitrolle mit gemischtem Marketingzuschnitt, da auch Veranstaltungen und Kommunikationsprojekte unterstuetzt werden. Das Arbeitsmodell ist office, weil kein Remote-Anteil genannt ist.
Die Stelle ist ein klarer Online-Marketing-Job mit Schwerpunkt auf digitaler Content-Erstellung und Social Media. Die dominante Disziplin ist Content Marketing, passend zur Position Content Creator. Der Aufgabenfokus liegt auf kanaluebergreifendem Content fuer Social, Website, Newsletter und Kampagnen. Ein Remote-Modell wird nicht genannt, daher ist das Arbeitsmodell als office eingestuft.
Die BayWa AG sucht einen Senior Marketing Manager (m/w/d) als befristete Elternzeitvertretung in München. Die Rolle umfasst integrierte Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen über digitale und klassische Kanäle, KPI-Steuerung, Content- und Social-Media-Strategie sowie Messen und Kundenveranstaltungen. Die dominante Disziplin ist Marketing Generalist mit deutlichem Online-Marketing-Anteil, aber kein reiner Digital-Job wegen Events und klassischer Kanäle. Das Arbeitsmodell ist hybrid mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten.