Marketing-Jobs

23 passende Jobs

Warum Du? Du willst nicht zu den Content-Leuten gehören, die austauschbare Floskeln aneinanderreihen und möchtest die Content-Funktion eines wachsenden B2B-SaaS-Unternehmens mit aufbauen? Wenn du zudem verstehst, dass guter B2B-Content nicht nur nett klingt, sondern Vertrauen aufbaut und Deals unterstützt, dann bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns übernimmst du die Verantwortung für Content. Das bedeutet: Du schreibst das, worauf Sales und Website warten, prägst mit, wie reebuild klingt, und siehst direkt, was deine Arbeit bewirkt. Wer sind wir? reebuild ist die kaufmännische Software für die Bau- und Immobilienbranche im DACH-Raum. Wir digitalisieren das, was in Bauunternehmen bisher in Ordnern, Excel-Listen und E-Mail-Postfächern verschwindet: Rechnungen, Lieferscheine, Projektkosten. Über 120 Kunden verarbeiten täglich ihre Eingangsrechnungen mit reebuild - statt 20 Minuten pro Rechnung braucht es mit uns nur 2 Minuten. Nun wachsen wir weiter und suchen Menschen, die gemeinsam mit uns die Digitalisierung der Bauindustrie vorantreiben.Als Content Marketing Specialist arbeitest du direkt mit unserem Team Lead Marketing zusammen und verantwortest die textliche Kommunikation von reebuild. Website & Blog: Du schreibst Website-Texte, Blog-Artikel und Ressourcen-Content - verständlich und in der Sprache der Baubranche. Für deine Artikel recherchierst du die passenden Keywords und optimierst on-page. Case Studies & Kundenstorys: Du verarbeitest Interviews mit unseren Kunden zu fertigen Kundenstorys und machst aus einer Story mehrere Assets - Langversion für die Website, Kurzversion für LinkedIn, Zitate fürs Sales-Team. Sales-Enablement-Content: Du machst aus dem Wissen unseres Sales-Teams brauchbaren Text: Wir kennen die Einwände und Argumente aus hunderten Gesprächen und du gießt sie in Sales-Materialien, die Vertrauen schaffen und Expertise vermitteln. LinkedIn & Social Copy: Du betreust die Unternehmensseite und unterstützt bei den Profilen einzelner Kolleg:innen. PR & Branchenmedien: Du textest Pressemitteilungen, Gastbeiträge und Statements für die Baubranche. Newsletter: Du verantwortest die Redaktion und sorgst dafür, dass unser Newsletter zu einem relevanten Medium in der Branche wird. Webinar-Begleitung: Du schreibst Einladungen, unterstützt beim Inhalt und zerlegst Aufzeichnungen in einzelne Content-Stücke. Content-Verantwortung ab Tag eins: Du verantwortest den Content bei reebuild. Du baust, du entscheidest, du siehst die Wirkung. Qualifikation Dein Profil: Du hast 1-3 Jahre Erfahrung im Content Marketing, Copywriting oder Growth Marketing. Du besitzt exzellente Deutschkenntnisse für Content im DACH-Markt. Du kannst komplexe Themen einfach und zielgruppengerecht erklären. Du arbeitest selbstständig. Du verstehst redaktionelles SEO. Nice to have: Erfahrung im B2B-SaaS- oder Bau-/Tech-nahen Umfeld. Erfahrung mit LinkedIn-Content. Einfache Video-/Bildaufbereitung für Social. Vollzeit - Standort Wien (AT), 3. Bezirk Gehalt: Ab € 2.547,- brutto/Monat (KV), Überzahlung möglich Benefits Deine Vorteile: Direkte Zusammenarbeit: Kurze Wege, du arbeitest direkt mit dem Team Lead Marketing. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office. Persönliche Entwicklung: Du lernst, wie B2B-Content in einer spezialisierten Branche wirklich funktioniert - von Sales-Enablement über SEO bis Kundenstorys. Arbeitsumfeld: Du wirst Teil eines motivierten Teams mit Zugang zu einem breiten Netzwerk in der Bau- und Immobilienbranche. Wirkung: Fortschritt vor Hierarchie, Wirkung vor Status - deine Arbeit landet direkt in Sales-Gesprächen, auf der Website und auf allen Kanälen, wo reebuild kommuniziert. So sieht dein Erfolg nach 12 Monaten aus: Sales-Enablement steht: Sales Materialien sind live und werden in Verkaufsgesprächen genutzt. Content-Maschine läuft: Blog, Newsletter und Kundenstorys erscheinen regelmäßig und verlässlich. Kundenstorys: Mehrere veröffentlichte Case Studies, die Sales und Website tragen. Text-Stimme: Du bist die zentrale textliche Stimme im Unternehmen und weißt genau, wie reebuild klingt. Wir fördern Vielfalt sowie Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, die unsere Werte teilen.
Standort: Vienna
Arbeitsmodell Hybrid
Position Content Manager
Branche IT & Software
Unternehmensgröße Kleines Unternehmen
Rabot Energy ist ein unabhängiger Anbieter dynamischer Stromtarife für Haushalte und Unternehmen. Mit smarten Einkaufsstrategien und automatischer Steuerung verschieben wir flexiblen Verbrauch in Stunden mit niedrigen Börsenpreisen. So optimieren Haushalte und Unternehmen ihre Stromkosten. Unsere Vision ist es, allen Kund:innen die Möglichkeit zu geben, ihren Stromverbrauch smart zu steuern und von günstigen Börsenstunden zu profitieren. Warum jetzt? Der Energiemarkt erlebt den größten Umbruch seit 50 Jahren. Wir verwalten den Strom nicht mehr, wir machen ihn intelligent. RABOT wächst dreistellig - und mit dem Launch unseres Heimspeichers und einem frischen Rebrand schreiben wir gerade unsere Brand Story neu. Jetzt suchen wir jemanden aus der Creator-Welt, der diese Geschichte erzählt. Du kommst aus dem Influencer-, Creator- oder Content-Management, hast selbst Reichweite aufgebaut oder Talente groß gemacht - und willst dieses Handwerk endlich für eine Marke einsetzen, die wirklich etwas verändert. Das ist deine Bühne: Du baust RABOTs Creator- und Social-Präsenz von der grünen Wiese auf - mit eigenem Budget, kreativem Freiraum und einem Team, das hinter dir steht. Deine Mission Du machst RABOT auf Social und über Creator sichtbar. Content ist dein Zuhause - und du produzierst ihn selbst. Du entwickelst Formate für Instagram und YouTube, stehst dafür auch mal selbst vor der Kamera und setzt Videos (Reels, Shorts, Longform) eigenständig um - von der Idee über den Dreh bis zum Schnitt. Du definierst unsere Content-Pillars und übersetzt den neuen Brand-Tone-of-Voice in eine Bildsprache, die hängenbleibt - statt nur Posts zu planen. Dein zweites Standbein ist das Creator- und Influencer-Netzwerk: Du findest die richtigen Gesichter, briefst sie, kontrollierst Qualität und baust echte Beziehungen auf - keine reinen Transaktionen. Das dazugehörige Budget steuerst du eigenverantwortlich. Du arbeitest eng mit dem Brand- & Content-Team zusammen, berichtest direkt an die Head of Marketing und führst die Funktion mit dem klaren Ziel, sie bald vollständig eigenständig zu verantworten.Wir denken in Ergebnissen, nicht in Aufgabenlisten. Wenn du erfolgreich bist, sieht das so aus: Monat 3 (Ramp-up) Deine Plattform- und Content-Strategie steht: Du hast priorisiert, welche Kanäle und Formate wir zuerst bespielen - und kannst begründen, warum. Die Content-Pillars sind definiert, der Brand-Tone-of-Voice ist in eine Social-Bildsprache übersetzt. Auf mindestens zwei Plattformen (z. B. Instagram + YouTube) läuft eine konsistente Content-Kadenz. Deine ersten selbst produzierten Video-Formate sind live - und die ersten Learnings daraus stehen. Dein erstes Creator-Roster ist identifiziert und priorisiert, erste Kooperationen und Produktionen sind beauftragt. Monat 6 (Performance) Alle Zielplattformen (Instagram, YouTube, LinkedIn, Facebook) sind aktiv bespielt. Eigenproduzierte Video-Formate laufen regelmäßig und tragen messbar zur Reichweite bei. Zwei bis drei Creator-/Influencer-Kooperationen laufen operativ. Dein Reporting-Framework zu Reichweite, Engagement und Kanal-Beitrag steht und wird regelmäßig reported. Monat 12 (Scale) RABOT hat eine erkennbare, eigenständige Creator- und Social-Präsenz im deutschsprachigen Energiemarkt. Organische Reichweite trägt messbar zur Awareness-KPI bei. Ein stabiles Creator- und Influencer-Netzwerk ist etabliert. Du hast die Funktion strukturell ausgebaut - ob mit einem Junior im Team oder einem festen Creator-Portfolio - und führst sie vollständig eigenständig. Creator at heart: Du kommst aus der Creator-, Influencer- oder Content-Welt - ob als Creator:in selbst, aus dem Talent-/Influencer-Management oder dem Content-Management. Du weißt, was auf Instagram und YouTube funktioniert, weil du es gelebt hast. Audience-Builder:in: Du hast nachweislich Reichweite aufgebaut - deinen eigenen Account, den einer Marke oder den von Talenten, die du betreut hast (0 auf 50.000-100.000+ Follower). Du weißt, wie Reichweite von Grund auf entsteht (ca. 3-5 Jahre Erfahrung). Plattform-Native: Instagram und YouTube sind dein Zuhause, LinkedIn beherrschst du dazu. Content-Mix, Algorithmen, Format-Testing, Kadenz - du entscheidest auf Datenbasis (Insights, Social Listening), nicht aus dem Bauch. Netzwerker:in: Du briefst Creator:innen und Influencer:innen, kontrollierst Qualität und baust echte Beziehungen auf. Dein Creator- und Content-Budget steuerst du eigenverantwortlich. Video-Creator:in: Du produzierst Content selbst - allen voran Video. Vor und hinter der Kamera fühlst du dich wohl, kennst dich mit Dreh, Schnitt und den gängigen Tools aus und hast ein starkes visuelles Gespür. Für ein gutes Reel, einen Short oder ein Video-Format brauchst du keine Agentur. Macher:in: Greenfield ist für dich kein Risiko, sondern eine Einladung. Du brauchst kein fertiges Playbook - du schreibst es selbst. Du übernimmst Ownership und behältst auch in Ambiguität einen klaren Kopf. Sprache: Du kommunizierst auf Deutsch auf Muttersprach-Niveau. Tonalität ist dein Werkzeug, nicht deine Hürde. Schön zu haben: ein eigener Creator-Account mit Community, Erfahrung mit Videoschnitt (z. B. CapCut, Premiere) und eigenem Equipment, YouTube-Erfahrung (Longform oder Shorts), Background in Energie, Cleantech oder FinTech, Grundkenntnisse in Meta Ads und Erfahrung im Aufbau eines kleinen In-House-Teams (Junior, Werkstudent:in). Ownership: Du baust eine Funktion von Grund auf - mit Budget, Vertrauen und direktem Draht zur Marketing-Leitung. Gestaltungsraum: Kein bestehendes Playbook, keine starren Prozesse - du prägst, wie RABOT auf Social Media klingt und aussieht. Kultur: Transparente Zusammenarbeit. Wir feiern Fehler, solange wir daraus lernen. Deine Extras Kolleg:innenrabatt für den RABOT-Energy-Stromtarif Urban Sports Club Partnerschaft + Deutschlandticket
Standort: Berlin
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Position Content Manager
Unternehmensgröße Mittelstand
Berlin Strategy sucht eine Content-Marketing-Spezialistin oder einen Content-Marketing-Spezialisten für redaktionelle und SEO-orientierte Inhalte. Die Rolle verbindet Content-Strategie, Copywriting und Blog-Arbeit mit messbarer Sichtbarkeit in Suchmaschinen. Du planst Themen, erstellst SEO-Texte und unterstützt Kampagnen für Social Media sowie Newsletter. Zur Arbeit gehören Keyword-Recherche, On-Page-Optimierung und die Pflege mehrsprachiger Inhalte in CMS-Umgebungen. Das Team sitzt in Berlin und bietet ein flexibles remote/hybrides Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten. Wichtig sind sicheres Deutsch, strukturiertes Schreiben und Verständnis für Suchintention sowie Conversion. Du arbeitest eng mit SEO-, Design- und E-Commerce-Kollegen an Kundenprojekten vom Startup bis zum Mittelstand. Bewerbungen sind über die Karriereangaben auf der Über-uns-Seite möglich. Ziel ist hochwertiger Content, der Traffic und Leads nachhaltig steigert.
Standort: Berlin
Arbeitsmodell Hybrid
Position Content Manager
Die GEO-Agentur Mannheim sucht einen Content-Manager m/w/d für die Erstellung und Steuerung von Inhalten im Kontext von SEO und GEO. Inhalte sollen Suchmaschinen und KI-Systeme besser verständlich machen und die Positionierung der Kunden stärken. Die Stelle ist als Vollzeitrolle im Content-Bereich vor Ort in Mannheim ausgeschrieben und über die Karriereseite erreichbar. Bewerbungen laufen über das Karriereformular auf geo-agentur-mannheim.de/karriere. Die Ausschreibung richtet sich an Fachkräfte, die Inhalte mit SEO- und GEO-Bezug erstellen und steuern.
Standort: Mannheim
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Position Content Manager
Die GEO-Agentur Chemnitz sucht einen Content-Manager m/w/d für inhaltliche SEO- und GEO-Arbeit. Die Rolle umfasst die Erstellung und Strukturierung von Inhalten, die für Suchmaschinen und KI-Systeme verständlich sind, inklusive Themencluster und lokaler Seiten. Gearbeitet wird vor Ort in Chemnitz im Büro an der Zwickauer Straße. Die inhaltliche Arbeit stützt angebotene Leistungen wie Grounding Pages, OnPage-Optimierung und Content-Optimierung. Bewerbungen erfolgen über das Formular auf der Karriereseite unter geo-agentur-chemnitz.de/karriere. Die Agentur richtet Content auf klassische Suche und KI-Systeme aus.
Standort: Chemnitz
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Position Content Manager
Die LeadEngine GmbH sucht in Linz bzw Leonding einen Content Marketing Specialist mit Fokus auf KI-Strategie (m/w/d). In der Rolle erstellst du persona- und journey-basierten B2B-Content und entwickelst Redaktionspläne für die Leadgenerierung. Zu den Aufgaben gehören KI-optimierte Texte für Suchmaschinen und generative Modelle sowie die Mitwirkung an Online-Marketing-Strategien. Gefragt sind Textstärke, idealerweise zwei bis drei Jahre Redaktionserfahrung sowie sehr gutes Deutsch und fundiertes Englisch. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit hybrid möglich und das KV-Gehalt beträgt bei Vollzeit 2.464,50 bis 3.742,33 Euro brutto monatlich. Bewerbungen sind über die Karriereseite unter lead-engine.com möglich.
Standort: Leonding
Arbeitsmodell Hybrid
Position Content Manager
SEO Agentur Rosenheim sucht einen Content-Manager (m/w/d) für den Standort Rosenheim. Die Stelle ist laut Übersicht vor Ort in Rosenheim vorgesehen. Inhaltlich passt die Rolle zum Content-SEO- und Redaktionsfokus der Agentur. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite unter seo-rosenheim.eu. Dort werden ein moderner Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und erfolgsbasierte Boni hervorgehoben. Die Ausschreibung ist unter seo-rosenheim.eu/karriere erreichbar.
Standort: Rosenheim
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Position Content Manager
Die GEO-Agentur Düsseldorf sucht einen Content-Manager oder eine Content-Managerin (m/w/d) für die Erstellung und Steuerung SEO- und GEO-relevanter Inhalte. Die Rolle umfasst Ratgeber, Blogs, Themencluster sowie Inhalte, die von Suchmaschinen und KI-Systemen verstanden werden. Der Arbeitsplatz ist vor Ort in Düsseldorf. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite unter xn--geo-agentur-dsseldorf-lic.net/karriere/. Erfahrung in Content-SEO und redaktioneller Arbeit im digitalen Marketing-Kontext wird vorausgesetzt.
Standort: Düsseldorf
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Position Content Manager
Die GEO-Agentur Frankfurt sucht einen Content-Manager oder eine Content-Managerin (m/w/d) für den Standort Frankfurt. Sie erstellen und optimieren Inhalte für SEO- und GEO-Strategien, inklusive Ratgeber, Blogs und themenbezogene Landingpages. Die Rolle verbindet Content-Strategie mit Suchmaschinen- und KI-Sichtbarkeit für Kundenprojekte. Vor-Ort-Arbeit in Frankfurt ist vorgesehen. Bewerbungen erfolgen über die Karriereseite unter geo-agentur-frankfurt.net/karriere/.
Standort: Frankfurt
Arbeitsmodell Büro / vor Ort
Position Content Manager
ADGEO sucht einen AI Content Manager m/w/d für die Erstellung und Optimierung von Inhalten, die für Menschen und KI-Systeme zitierfähig sind. Zu den Aufgaben gehören Fachartikel, Studien, Ratgeber sowie Content-Strategien im GEO-Kontext. Darüber hinaus verantworten Sie Content-Freshness und die Qualitätssicherung der Inhalte. Die Stelle ist als Vollzeitposition in München oder remote ausgeschrieben. Erwartet werden mindestens zwei Jahre Content-Erfahrung, starkes Deutsch, gutes Englisch und SEO-Grundlagen. Bewerbungen richten sich an die Karriereseite unter adgeo.de/karriere.
Standort: München
Arbeitsmodell Remote
Position Content Manager