Marketing-Jobs

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211 passende Jobs

Marketing-Match: Du gestaltest den Aufbau unseres B2B-Marketings strategisch und operativ mit, konzipierst und steuerst Multichannel-Kampagnen für B2B-Zielgruppen, misst Ergebnisse anhand relevanter KPIs und nutzt Kennzahlen, Funnel-Logiken und CRM-Systeme wie Salesforce sicher und zielgerichtet.
Remote-Match: Hybrides Arbeitsmodell mit drei Tagen pro Woche von zu Hause und zwei Tagen pro Woche im Büro in Dresden; daher is_partial true mit 60 Prozent Remote-Anteil (3 von 5 Arbeitstagen).
Vollzeitstelle als B2B Marketing Specialist bei Cyberport SE in Dresden mit Aufbau und Steuerung des B2B-Marketings im E-Commerce-Umfeld. Der Job umfasst Multichannel-Kampagnen, KPI-basierte Performance-Optimierung, CRM-Nutzung und enge Verzahnung mit Vertrieb. Es gilt ein hybrides Arbeitsmodell mit 60 Prozent Homeoffice.
Unternehmensgröße: Groß (251–1000)
Branche: E-Commerce
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Dresden
Marketing-Match: Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Online-Marketing-Kampagnen für unsere Medienmarken. Du wirkst bei der Erstellung von wertigem sowie kreativem Content für unsere Kampagnen (z.B. Banner Ads, Social-Media-Texte oder Mailings) mit. Du hast unsere User Journeys fest im Blick und verstärkst uns im A/B-Testing und im Touchpoint-Management. Zudem unterstützt Du uns im digitalen Anzeigengeschäft und pflegst unsere Werbeschaltungen sowie die unserer Kunden.
Remote-Match: Modernes, top ausgestattetes Office in Frankfurt am Main mit guter ÖPNV-Anbindung sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblem Arbeiten für Uni-Work-Life-Balance. Kein vollständig Remote-Modell, aber mobiles Arbeiten ist explizit möglich ohne konkreten Prozentanteil.
Werkstudentenstelle im Digital Marketing bei F.A.Z. BUSINESS MEDIA in Frankfurt mit bis zu 10 Stunden pro Woche. Die Rolle umfasst ausschließlich Online-Marketing-Aufgaben wie Kampagnenmanagement, Content-Erstellung, A/B-Testing und Pflege von Werbeschaltungen über Google Ads und LinkedIn. Mobiles Arbeiten ist möglich, ein fester Remote-Prozentsatz wird nicht genannt.
Unternehmensgröße: Mittel (51–250)
Position: Werkstudent
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Frankfurt am Main
Marketing-Match: Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer Website (z. B. Pflege von Inhalten, SEO-Grundlagen) Recherche zu Markt- und Wettbewerbstrends sowie
Gehalts-Match: Eine attraktive Vergütung
Remote-Match: Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Ihrem Studium vereinbaren lassen, inkl. Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Das spricht für ein hybrides Modell mit anteiligem Remote-Anteil, aber nicht für 100% Remote.
Dies ist eine Werkstudentenstelle im Marketing mit Schwerpunkt auf Content, Social Media und Website-Pflege. Der Job enthält etwa 10-20% SEO/GEO-Inhalte durch SEO-Grundlagen bei der Website-Weiterentwicklung. Die Rolle ist voraussichtlich hybrid mit anteilig mobilem Arbeiten. Hauptaufgaben sind Content-Erstellung, Kampagnenunterstützung und Kommunikationsmaßnahmen.
Unternehmensgröße: Klein (1–50)
Branche: Finance
Position: Werkstudent
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Düsseldorf
Marketing-Match: mit dem Ziel, Suchintentionen [abzubilden und in Suchmaschinen gefunden zu werden] erstelle Konkurrenz-Analysen um Chancen und Potentiale zu identifizieren und
Gehalts-Match: Keine explizite Gehaltsangabe; Schätzung für Werkstudent:in (Teilzeit, Berlin, Medien/Redaktion) anhand typischer Werkstudent-Vergütung und Stundenmodell (bis 20h/Semester, bis 40h Ferien).
Remote-Match: Im Text: «Kollaboration lebt von direktem Austausch - wir setzen auf 80 % Büropräsenz und 20 % mobiles Arbeiten» - daher remote_job_full false und remote_job_partial true (Hybrid mit starker Präsenzpflicht).
Dies ist eine Werkstudenten-Redaktionsrolle mit klarer SEO-Ausrichtung (Suchintentionen, Rankings, SEO-Tools, Keyword-Optimierung von Teasern/Überschriften) bei BILD in Berlin. Der Job enthält einen hohen Anteil SEO/GEO-bezogener Aufgaben, ist aber kein reiner SEO-Job, da journalistische Inhalte, Storytelling sowie Medienauswahl (Foto/Video) dazugehören. Remote ist nur begrenzt möglich: 80% Büropräsenz und 20% mobiles Arbeiten. Hauptaufgaben umfassen SEO-orientierte Artikel, Konkurrenzanalysen, SEO-Tool-Nutzung und Suchmaschinen-optimierte Teaser/Headlines.
Unternehmensgröße: Konzern (1000+)
Branche: Media
Position: Werkstudent
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Berlin
Marketing-Match: Die Stelle fokussiert auf SEO-Strategie, Keyword-Recherche, Onpage-Optimierung, technische SEO-Maßnahmen sowie GEO-Optimierung für KI-gestützte Suchsysteme und generative Antwortmaschinen.
Gehalts-Match: Es wird nur eine "attraktive Vergütung" genannt, jedoch ohne konkrete Gehaltsspanne, daher keine belastbare numerische Schätzung möglich.
Remote-Match: Im Stellentext steht explizit "vor Ort / hybrid" bei Standort Kulmbach; dadurch ist die Rolle nicht vollständig remote, aber teilweise remote mit regelmäßiger Präsenz möglich.
Die Position ist ein SEO/GEO-Manager-Job mit klarem Fokus auf organische Sichtbarkeit, technische SEO und Optimierung für generative Suchsysteme. Der Aufgabenkatalog besteht vollständig aus digitalen Marketing-Inhalten inklusive Monitoring, Content-Optimierung und Conversion-Bezug. Das Arbeitsmodell ist hybrid mit Präsenzanteil am Standort.
Unternehmensgröße: Groß (251–1000)
Branche: Financial Media
Position: SEO Manager
Arbeitsmodell: Hybrid
Standort: Kulmbach